Analyste Processus Financier - Montréal, Canada - BRP

BRP

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

POURQUOI JOINDRE L'ÉQUIPE?

Opportunité fantastique d'être au cœur d'une compagnie publique québécoise avec des marques reconnues mondialement et une quantité exceptionnelle de projets excitants

Le leadership est résolument en faveur du travail d'équipe et engagé en amélioration continue

Notre mentalité est de laisser aux gens la place dont ils ont besoin pour faire une différence et mettre de l'avant leurs meilleures aptitudes.

Travailler au sein d'une équipe qui favorise le développement des compétences personnelles et professionnelles des individus grâce à une approche équilibrée entre le télétravail et la présence physique au bureau afin d'avoir l'opportunité de réseauter avec les collègues.

L ' Analyste de processus financiers est responsable de la maintenance et de l'amélioration des processus liés aux taxes indirectes. Sous la supervision de la Cheffe de service - Taxes à la consommation globale, la personne travaillera en étroite collaboration avec les unités d'affaire, le département informatique ainsi que le département de finance de BRP afin d'assurer l'opérationnalisation des changements requis au processus de taxes indirectes et systèmes sous-jacents. Proactif et organisé, vous serez le principal point de contact du département pour tous les changements liés au processus de taxes indirectes et vous aurez entre autres la possibilité d'exploiter vos talents et compétences en assumant les fonctions et responsabilités suivantes:
**VOUS AUREZ L'OCCASION DE**:
Maintien et amélioration des processus financiers, plus spécifiquement ceux liés aux taxes indirectes, c e qui implique de travailler en en étroite collaboration avec les équipes responsables d'implanter les nouveaux systèmes informatiques afin d'assurer l'intégrations des nouveaux outils de taxes dans le processus;
Responsable de la maintenance des outils permettant de gérer les taxes indirectes chez BRP, notamment OneSource;
Personne-ressources entre les unités d'affaires et l'équipe de taxes indirectes lors de changements pouvant impacter les outils de calcul de taxes

Responsable de la gestion et de la coordination de tests lors de changements effectués aux systèmes ayant un impact sur les outils de calcul de taxes

Assister l'équipe de taxes indirectes lors d'extraction de données dans le cadre de vérifications effectuées par les autorités fiscales

Basé sur les requis de l'équipes de taxes indirectes, responsable de demander des modifications et de faire les suivis appropriés lors de changements législatifs relatifs aux taxes indirectes demandant une modification des outils de calcul de taxes indirectes

Responsable de collaborer avec l'analyste d'affaires afin de comprendre la configuration et le design des outils de calcul de taxes de BRP

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES:
3 ans d'expérience pertinente dans le domaine comptable, fiscal ou informatique

Intérêt marqué à l'égard des systèmes informatiques

Baccalauréat en administration ou équivalent

Excellent français et anglais

Discrétion et grand professionnalisme concernant les informations confidentielles.

Confort pour travailler avec une gamme étendue de profils

Redevable, joueur d'équipe, positif, curieux, proactif

Aptitude à gérer plusieurs dossiers prioritaires en même temps

Capacité accrue à vulgariser des situations complexes

Toute expérience pertinente sera considérée

La route doit appartenir à tout le monde.

Nous vivons toujours dans un monde où beaucoup pensent que la route est pour les autres. Nous croyons que nous pouvons faire la différence.

Transporter les gens va au-delà de la fabrication de produits audacieux. Nous nous efforçons de stimuler les aspirations de nos employés, de dépasser les attentes de nos conducteurs et de manifester notre solidarité envers les communautés qui parcourent le monde à nos côtés.

Bâtir une BRP plus inclusive et sans obstacles pour ceux et celles en quête d'aventure commence à l'intérieur de l'entreprise, et nous avons besoin de l'engagement, de la motivation et du dévouement de chacun et de chacune pour en faire une réalité.

LORSQU'IL EST QUESTION D'AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez:
**Une prime annuelle**: nous travaillons fort, nous le savons. Ce gage de remerciement annuel vient nourrir vos rêves.

**Des congés payés nombreux**: faire une pause est tout aussi important que de créer l'avenir de produits récréatifs.

**Un régime de retraite**: nous voulons nous assurer que vous pourrez profiter de votre retraite; on est là pour vous.

**Possibilités d'épargne collective**: faire partie de l'équipe BRP vous permet de tirer profit de la force de nos programmes d'épargne.

**Des soins de santé à la tête de l'i