Chef(Fe) Gestion Des Chantiers - Quebec Province, Canada - Hydro Québec

Hydro Québec

Verified Company

Quebec Province, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Concours**:

**Titre à l'interne**:

- Chef(fe) Gestion des chantiers (Affectation temporaire durée indéterminée)**Statut**:

- Temporaire**Durée**:

- Indéterminée**Lieu**:

- Plusieurs villes disponibles**Horaire de travail**:

- S/O**Fin d'affichage**:
- 05/04/2023- _Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché._

**Qui nous sommes**

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l'économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c'est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde

**Vos principales activités au quotidien**:

- Fournir aux clients les services (les ressources, le soutien et l'expertise) pour la réalisation efficiente de l'ensemble des activités de gestion de chantier, dans le respect des standards élevés d'Hydro-Québec en matière de santé et sécurité au travail et de respect de l'environnement et conformément aux exigences relativement à la qualité, aux échéanciers et aux coûts du projet.
- Encadrer, uniformiser et optimiser les activités de gestion de chantiers des gérances de projets.
- Agir comme centre d'expertise en matière de gestion de travaux de construction pour assurer la pérennité des connaissances et la transposition des leçons apprises.
- Développer et implanter des politiques, des orientations des encadrements et des processus en matière de gestion de chantier et en assurer le suivi.
- Encadrer et gérer l'ensemble des ressources dédiées à l'administration des contrats en vue de réaliser les travaux conformément aux exigences contractuelles, incluant la gestion des changements et des réclamations.
- Gérer une saine relation d'affaires avec les entrepreneurs afin d'assurer un bon climat de travail et de contrôler les différents risques liés notamment à la SST, à la qualité aux échéanciers et au respect des budgets.
- Agir promptement à définir des mesures correctives et des solutions innovantes afin dé régler les problèmes rencontrés lors de la réalisation des travaux pour en minimiser les impacts.
- Négocier des changements aux contrats et des réclamations avec les entrepreneurs.
- Recommander et/ou valider l'analyse et les propositions de règlement des réclamations.
- Assurer le leadership dans l'implantation et le maintien d'une culture en santé et sécurité au travail sur les chantiers.
- Assurer l'intégration et le respect des normes en matière de santé et de sécurité au travail, en qualité, en environnement et en sécurité industrielle.
- Émettre des avis et des opinions auprès des unités de projets dans le cadre de l'élaboration de stratégies de réalisation et de constructibilité.
- Agir comme expert et représenter à ce titre l'entreprise dans son domaine.
- Assurer le maintien des relations avec le milieu, en fonction des enjeux socio-économiques.
- Participer à l'élaboration des critères de qualification et de performance des entrepreneurs.
- Planifier et gérer les besoins, la formation et le développement des ressources en gestion de chantier.
- Assurer la vigie des nouvelles pratiques, en assurer leur transposition efficace dans ses activités.

**.**:
**Votre profil**:
**Exigences**:
**Scolarité**
- Détenir un diplôme de 1er cycle universitaire - Baccalauréat en Administration ou autre domaine pertinent

**Expérience préalable**
- 9 ans et plus

**Compétences**
- Détenir un minimum de neuf (9) années d'expérience en administration de contrats et/ou gestion des chantiers
- Détenir une bonne expérience en gestion
- Détenir les caractéristiques essentielles recherchées chex les cadres d'Hydro-Québec

**Compétences essentielles à Hydro-Québec**:

- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution

**Compétences essentielles aux gestionnaires**:

- Aligne sur les enjeux importants
- Responsabilise ses employés
- Agit en leader d'équipe
- Agit en leader de changement

**.**:
**Particularités inhérentes**:

- Connaissance appropriée de la langue anglaise
- Diplôme de 2e cycle pertinent, un atout.
- La personne retenue doit détenir un permis de conduire valide de classe 5 du Québec.

**Ce que nous offrons**
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant qua