Chef de Service, Ventes - Contrecoeur, Canada - ArcelorMittal

ArcelorMittal

Verified Company

Contrecoeur, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Qui sommes-nous ?**

ArcelorMittal Produits longs Canada (AMPLC) est une grande entreprise sidérurgique regroupant neuf sites au Québec et en Ontario. Nous nous spécialisons dans la fabrication de produits semi-finis d'acier qui se retrouvent sous diverses formes, dans toutes les industries, mais principalement dans le secteur de la construction et de l'automobile.

Avec l'une des plus faibles empreintes de carbone au monde, AMLPC est bien positionnée pour contribuer aux efforts de décarbonation de l'Entreprise si les bonnes conditions sont en place au Québec. L'acier est le matériel le plus recyclé au monde. Nous sommes le plus important recycleur au Québec et nous redonnons vie, annuellement, à près d'un million de tonnes d'acier recyclé dans nos installations.

À l'image de l'acier, votre carrière chez nous pourra prendre différentes formes et votre travail aura une incidence positive sur les gens et les collectivités.

**En plus d'un travail à la hauteur de vos ambitions, comprenant des mandats variés et riches en apprentissage, se joindre à ArcelorMittal c'est faire partie d'une équipe de gens passionnés et aussi bénéficier de conditions exceptionnelles**:

- Salaires et bonification parmi les plus compétitifs;
- Programme d'assurances généreux payé à 100% par l'employeur et vous offrant la flexibilité de souscrire à des couvertures additionnelles. Ces programmes sont adaptés selon votre réalité et vos besoins (médical, dentaire, orthodontie, vision, invalidité/vie, voyage et compte de gestion santé avec allocation annuelle);
- Cheminement de carrière rapide et opportunités de développement professionnel;
- Programme de Mentorat;
- Participation de l'employeur à 6% pour votre régime de retraite;
- Télémédecine et accès au centre médical de l'entreprise (médecin sur place);
- Cotisation professionnelle payée;
- Horaire estival et politique de télétravail;
- Programme d'aide aux employés (PAE);
- Et plus encore

**Votre rôle**:

- Atteindre les cibles de ventes trimestrielles et annuelles;
- Déterminer les objectifs de ventes par région;
- Établir des prévisions du revenu et fournir des rapports des gains/pertes afin de refléter la performance par rapport au quota/ratio;
- Créer des profils à utiliser dans les campagnes de ventes axées sur les clients avec pour objectif de promouvoir les ventes récurrentes;
- Mettre sur pied des présentations pour encourager les relations client/partenaire, effectuer des analyses en profondeur du marché et développer des stratégies pour générer de nouvelles opportunités d'affaires;
- Superviser les ventes de divers produits de l'acier dans un territoire donné;
- Maintenir et développer les volumes d'affaires pour chaque client actuel et potentiel;
- Mettre en oeuvre et coordonner les efforts de vente et marketing avec les divers intervenants internes;
- Établir des stratégies et prévisions de ventes par client, produit et secteur d'affaires géographique;
- Adapter les commandes selon les budgets des clients;
- Évaluer les nouvelles opportunités d'affaires pour tous les produits d'Arcelor Mittal. Chercher de nouvelles occasions de ventes et de nouveaux secteurs de développement stratégique des affaires;
- Développer des prévisions de ventes et d'autres conditions spécifiques comme les modalités de paiement. Négocier des ententes spécifiques;
- Maximiser les profits;
- Développer et maintenir d'excellentes relations d'affaires avec les clients afin de confirmer la position dominante de l'entreprise sur le marché;
- Prendre des mesures appropriées dans les relations avec les clients pour traiter les plaintes et, lorsque requis, coordonner les actions avec le département de métallurgie et le département du service à la clientèle;
- Surveiller les facteurs clés qui influencent directement les ventes. Surveiller la concurrence.

**Profil recherché**:

- Posséder un baccalauréat en administration des affaires, marketing ou toutes autres formations jugées pertinentes;
- Posséder un MBA ou une maîtrise serait un atout;
- Posséder un minimum de 5 années d'expérience pertinentes;
- Détenir une bonne capacité d'adaptation dans un contexte de changements;
- Habileté à communiquer et à établir de bonnes relations interpersonnelles à tous les niveaux.
- Nous avons à cœur de créer un milieu de travail inclusif où chacun est libre d'être lui-même. Nous souhaitons que tous les points de vue et cultures, aussi nombreux et variés soient-ils, puissent être bienvenus, essentiels à notre fonctionnement et respectés par chacun de nos employés. Nous traitons tous nos employés avec équité et dans la dignité. _

AMPLC = AMLPC