Conseillère ou Conseiller en Indemnisation - Montréal, Canada - Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail

Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail
Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail
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Montréal, Canada

3 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter
Description
**CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN INDEMNISATION**

***
**Processus de sélection - Recrutement : 11100SRS0703OP4700**

**Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) **:Vice-présidence à l'indemnisation et à la réintégration au travail - Direction générale de l'admissibilité des réclamations. **Un emploi régulier **est à pourvoir dans l'un des bureaux de la CNESST se situant dans toutes les régions administratives du Québec. Pour connaître l'adresse de nos bureaux régionaux, consultez notre site Web. La date d'entrée en fonction est prévue au mois de mai 2023.

La personne titulaire de l'emploi pourrait être autorisée à travailler en mode hybride (télétravail/présentiel) en se présentant physiquement, à raison de deux jours par semaine, à l'adresse du port d'attache de l'emploi citée dans le paragraphe précédent.

La CNESST accorde une importance particulière à la **santé et au mieux-être** de son personnel. Au total, 94 % des employés se disent **fiers de travailler à la CNESST**, et 90 % considèrent que la CNESST offre **une bonne qualité de vie** à son personnel.

**Attributions** : Sous la responsabilité de la directrice de service, la personne titulaire de l'emploi doit:

- Effectuer des tâches en lien avec le profilage et l'assignation des dossiers ;
- exercer un rôle conseil auprès de son gestionnaire et le soutenir, notamment dans l'atteinte des résultats et les situations d'indemnisation à risque ayant une incidence pour l'organisation ;
- Collaborer avec les différents intervenants de la DGAR et partenaires afin d'assurer une cohésion des actions mises en place ;
- soutenir, en tant que coordonnateur, une équipe d'agents d'indemnisation dans le traitement des dossiers au niveau de l'indemnisation conformément aux orientations et aux lois ;
- soutenir et accompagner également les agents d'indemnisation afin d'assurer la mobilisation et la prise en charge du travailleur, de l'employeur, des partenaires et des différentes ressources de façon à contribuer activement à l'atteinte des résultats attendus. À cet égard, il contrôle la qualité des travaux réalisés par ceux-ci et agit comme leader dans la gestion du changement.

**Échelle de traitement : $ à $**

**Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du **Secrétariat du Conseil du trésor.**

**Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de **35 heures.
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