Surveillant(E) Du Midi - Toronto, Canada - Conseil scolaire catholique MonAvenir

Conseil scolaire catholique MonAvenir

Verified Company

Toronto, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Geneviève Grenier**:

- Présidente_***

**André Blais**_ _
- Directeur de l'éducation et secrétaire-trésorier _

**AFFICHAGE INTERNE ET EXTERNE
Le Conseil scolaire catholique MonAvenir accueille cette année près de élèves, au sein de ses 62 écoles
: 47 écoles élémentaires, une école intermédiaire, une école virtuelle, 11 écoles secondaires et deux écoles
élémentaires et secondaires établies sur un territoire de plus de km2 qui s'étend de la péninsule du
Niagara à Peterborough et du lac Ontario (Toronto) à la baie Georgienne qui englobe de nombreux peuples

Autochtones de l'île de la Tortue, notamment les Nations Anishinabek, Haudenosaunee et Wendat, qui résident
sur les terres depuis des temps immémoriaux. Notre grand réseau d'écoles catholiques de langue française
permet à chaque élève de se sentir membre d'une grande communauté scolaire francophone fondée sur la foi
et de bénéficier d'une éducation de première qualité, dans un environnement d'apprentissage riche, équitable
et inclusif. Le CSC MonAvenir tient à offrir des services et des communications accessibles aux personnes

vivant avec un handicap.

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche de personnes catholiques, francophones,

responsables, dynamiques, patientes, flexibles qui aiment travailler avec les enfants et qui désirent travailler

selon la mission et la vision du Conseil scolaire catholique MonAvenir.

**RÔLE**
La personne choisie devra veiller à la sécurité des élèves; les aider dans leur routine du midi, dans une

ambiance de respect, de dignité et d'inculquer les valeurs chrétiennes. Elle devra faire preuve d'autorité et

être en mesure de régler des problèmes de façon positive.

**SALAIRE**

18$ de l'heure.

**HEURES DE TRAVAIL**

À déterminer

**EXIGENCES REQUISES **

Un bon français parlé;** **

Adhérer aux valeurs chrétiennes;

En vertu du _règlement 521/01_, toute personne employée par un conseil scolaire doit fournir un relevé
d'antécédents criminels original pour travailler dans le **secteur vulnérable**, émis dans les six derniers

mois, avant d'entrer en fonction._**AFFECTATION**

Entrée en fonction : immédiate

Toute personne intéressée est invitée à soumettre sous pli confidentiel une demande écrite, indiquant le
numéro de concours, accompagnée d'un curriculum vitae complet à:
**Julianne Mayer, direction d'école, ÉÉC Marguerite-Bourgeois, Borden**

**Au 117, chemin Waterloo, Borden, ON, L0M 1C0, Téléphone: **

**SURVEILLANTE/SURVEILLANT DU MIDI**

**École élémentaire catholique Marguerite-Bourgeois, Borden**

**CONCOURS 23-SURVM-07**

**Geneviève Grenier**:

- Présidente_***

**André Blais**_ _
- Directeur de l'éducation et secrétaire-trésorier**_incluant les minorités visibles, les personnes des Premières Nations, Inuits, Métis et les personnes handicapées._