Conseillère ou Conseiller en Analytique RH - Quebec City, Canada - Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les Changements Climatiques, de la Faune et des Par

Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les Changements Climatiques, de la Faune et des Par
Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les Changements Climatiques, de la Faune et des Par
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Quebec City, Canada

3 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter
Description
**Le ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs **:La Direction des relations du travail, de la santé des personnes et de l'analytique RH de la Direction générale des ressources humaines souhaite pourvoir un **emploi occasionnel d'une durée d'un (1) an** à Québec, au 675, boulevard René-Lévesque Est.

**«** Veuillez noter que ce poste peut être comblé dans une autre région du Québec, en fonction de la localisation des bureaux régionaux du ministère.

**Mission**: La Direction des relations du travail, de la santé des personnes et de l'analytique RH a pour mission de conseiller et d'accompagner les gestionnaires ainsi que les autorités en matière de relations professionnelles, de santé des personnes au travail et d'analytique RH. Elle joue un rôle clé dans la contribution de la fonction des ressources humaines aux objectifs stratégiques de l'organisation.

**Attributions **:Sous l'autorité de la directrice et sous la supervision fonctionnelle du coordonnateur, la personne titulaire de l'emploi conseille les autorités ministérielles et les gestionnaires sur les orientations à privilégier selon les enjeux de l'organisation ainsi que sur les meilleures pratiques à mettre en place à partir de l'analyse des données recueillies en matière de gestion des ressources humaines.

De plus, la personne titulaire de l'emploi aura les responsabilités suivantes:

- Procéder à l'extraction des données à partir de différents systèmes d'information (SAGIR, SINBAD, etc.);
- Traiter et assurer un contrôle qualité quant aux données produites, et ce, avant leur diffusion;
- Répondre à des demandes périodiques et ponctuelles et produire des rapports ou des tableaux pour présenter l'information de gestion RH demandée par le requérant;
- Participer à la coordination et à la réalisation de redditions de comptes récurrentes et ponctuelles en ressources humaines (rapport annuel de gestion, étude des crédits, demandes d'accès à l'information, etc.);
- Analyser et réaliser les opérations en lien avec les réorganisations administratives dans les systèmes et établir les liens avec les intervenants requis au sein du Ministère;
- Collaborer avec la conseillère attitrée au dossier à l'élaboration de tableaux de bord et d'indicateurs en ressources humaines pour l'organisation.

**Échelle de traitement**: De $ à $*
- Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.

**PROFIL RECHERCHÉ**

**Exigences de l'emploi**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en sciences de l'administration, en statistiques, en informatique ou en gestion, ou dans tout autre domaine pertinent.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
- Les éléments suivants seront considérés comme un atout :Connaissance des concepts et des principes existant en informatique de gestion et en analytique RH;
Connaissance de l'analytique statistique;
Connaissance des logiciels Power BI et Excel.

**Autres éléments du profil recherché**:
La personne recherchée a de la facilité à structurer et à vulgariser l'information. Elle fait preuve de rigueur dans l'analyse de ses dossiers et de créativité dans la recherche de solutions. Elle doit posséder des habiletés relationnelles et en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, et elle sait faire preuve d'ouverture et de tact. Elle possède un sens élevé des responsabilités et de l'organisation. Elle est dotée d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. Enfin, le travail d'équipe est une valeur forte chez la personne recherchée.

**MODALITÉS D'INSCRIPTION**

Si vous êtes intéressé par cet emploi, veuillez nous transmettre les documents suivants au plus tard le **18 juin 2023**, en inscrivant en objet le numéro **10000DP **:

- Curriculum vitæ, dans lequel sont précisées les dates de début et de fin de chaque emploi;
- Diplômes, relevés de notes récents et/ou Évaluation comparative des études effectuées hors du Québec, le cas échéant;
- Preuve de permis de travail, le cas échéant.
- Preuve de résidence permanente, le cas échéant.

Pour connaître la façon d'accéder aux emplois disponibles dans la fonction publique québécoise, consultez le site

Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
La durée du contrat : 12 mois

Salaire : 48 634,00$ à 90 785,00$ par an

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Formation:

- Baccala
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