Gérant(E) de Département - Laval, Canada - Sports Experts

Sports Experts

Verified Company

Laval, Canada

3 days ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Sommaire**

Jouez un rôle clé pour promouvoir l'image de la bannière. À titre de gérant, vous tirez profit de votre expérience afin de
trouver des idées novatrices pour mousser les ventes et hausser la fidélisation de la clientèle. Votre sens aigu des affaires
et votre leadership vous guideront dans la mise en oeuvre de stratégie pour favoriser la croissance du magasin et celle de
votre équipe.

**Responsabilités**
- Conjointement avec son superviseur; établir un plan d'action pour l'atteinte des objectifs et l'optimisation des ventes;
- Déterminer les priorités de travail, les communiquer à ses responsables et en faire le suivi;
- Superviser les directives et les calendriers relativement à la publicité, disposer la marchandise à des endroits stratégiques et s'assurer de la politique d'affichage des promotions;
- S'assurer des niveaux de stocks de façon adéquate afin d'avoir la marchandise nécessaire pour les besoins immédiats;
- Assurer une présence sur le plancher et veille à la qualité constante du service à la clientèle;
- Participer à la rotation d'ouverture et fermeture du magasin conformément à la politique de l'entreprise;
- Travailler conjointement avec les personnes responsables pour assurer la bonne gestion des différents volets ressources humaines;
- Veiller à la propreté et au bon fonctionnement des aires de vente et d'entreposage;
- Renforcer le protocole de prévention des pertes

**Qualifications requises**
- Formation : Diplôme d'études secondaires (DES) complété
- Expérience dans un poste similaire (un atout)
- 1 à 3 ans d'expérience dans la vente au détail

**Compétences recherchées**
- Excellente compréhension des procédés commerciaux
- Assurer la supervision et le leadership nécessaires pour le personnel
- Aptitudes pour la vente
- Capacité de prendre des décisions rapidement, bon jugement
- Être un communicateur hors pair pour assurer la bonne communication entre la direction et les employés
- Aptitudes pour la résolution de problèmes
- Être en mesure de maintenir une bonne atmosphère de travail
- Être orienté vers l'amélioration continue et la formation

**Conditions de travail**
- Conciliation travail et vie personnelle
- Bonus sur la performance du magasin
- Programme de rabais sur les achats
- Programme d'assurance collective (employés temps plein)
- Programme REER

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : 40 000,00$ à 44 000,00$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Horaires flexibles
- REER Collectif
- Stationnement sur place

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Disponibilité la fin de semaine
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Quart de soir
- Quart du matin

Types de paie supplémentaire:

- Primes

Expérience:

- gestion: 1 an (Obligatoire)
- Vente au détail: 1 an (Obligatoire)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail