Coordination Des Dons Annuels Et de L'engagement - Gatineau, Canada - Fondation Santé Gatineau

Fondation Santé Gatineau
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Gatineau, Canada

3 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Un employeur qui mise sur TOI? Où il est à la fois amusant et gratifiant d'y travailler ? C'EST ICI, À LA FONDATION SANTÉ GATINEAU Tu souhaites contribuer à transformer les soins de santé et des services sociaux en Outaouais dans un environnement inclusif, misant sur ton bien-être et offrant des conditions de travail hybrides, flexibles et compétitifs ?**

**Ça tombe bien Nous sommes à la recherche d'une**

**COORDINATION DES DONS ANNUELS ET DE L'ENGAGEMENT COMMUNAUTAIRE.**

La Fondation Santé Gatineau a pour mandat de soutenir le Centre intégré de santé et de services sociaux de l'Outaouais dans ses réalisations et son développement grâce aux bénéfices provenant de ses activités philanthropiques. Relevant de la direction générale, le titulaire du poste sera chargé de la mise en œuvre des initiatives des dons annuels et de l'engagement communautaire en conformité avec les plans mis en place par la direction générale. Tu pourras donc contribuer, par ta passion, à mettre à exécution les réalisations annuelles de ce secteur, mettre en œuvre les stratégies de sollicitation de masse auprès des donateurs et de la population. Ce rôle est un élément essentiel au succès des divers événements organisés par la Fondation dans la mise en œuvre des tâches opérationnelles liées à l'organisation et au bon déroulement des événements.

**Les AVANTAGES de travailler chez nous**:

- Mode de travail hybrides avec des horaires flexibles qui permettent de concilier le travail et la vie personnelle
- Programme d'assurance collective (santé et dentaires) et régime de retraite
- Trois semaines de vacances cumulées dès ton entrée en poste
- Rémunération compétitive (entre $ et $)
- Bureau désigné et stationnement gratuit
- Équipement informatique fourni pour le télétravail
- Formation en continue selon TES besoins

**La coordination des dons annuels et de l'engagement communautaire doit principalement**:

- Prendre en charge la logistique des événements avant, pendant et après;
- S'assurer que les activités planifiées dans le cadre de chaque événement contribuent à la réalisation des objectifs de celui-ci, et ce, en maximisant les ressources disponibles;
- Collaborer étroitement et appuyer la direction générale afin de s'assurer que chaque événement atteigne ses objectifs en respect des budgets et échéanciers établis et fournir les rapports et évaluations pertinentes;
- Élaborer, exécuter et finaliser tous les livrables de chaque événement, et ce, conformément aux délais établis;
- S'assurer du respect des ententes établies avec les partenaires et de l'échéancier;
- Créer les plateformes d'inscriptions et les formulaires d'inscriptions et de dons en lien avec les événements de collecte de fonds;
- Coordonner, en collaboration avec la coordination des communications-marketing, à la production du matériel promotionnel, affichage et logistique liés à l'engagement communautaire;
- Entretenir de manière efficace des relations de confiance avec les différentes parties (bénévoles, donateurs et comités organisateurs, etc.);
- Développer et gérer le programme de dons annuels, mensuels et intermédiaires en élaborant les stratégies et la mise en œuvre des campagnes annuelles de publipostage, de télémarketing et de sollicitation de masse tout en contribuant à l'accroissement des revenus auprès du grand public
- Analyser les résultats, développer des stratégies et identifier de nouvelles occasions afin d'accroître le bassin de donateurs annuels, intermédiaires, en tenant compte des tendances du marché et des meilleures pratiques;
- Appliquer les stratégies de vente, en respect des normes et règlements de la RACJ, pour la Loto Santé;
- Coordonner et agir comme représentant de la Fondation aux tirages de la Loto-Santé;
- Représenter la Fondation à certains événements partenaires.

**Les qualifications recherchées sont**:

- Détenir un diplôme collégial ou technique et/ou combinaison d'expériences de travail de 3 à 5 ans dans un domaine pertinent/équivalent;
- Parfaite maîtrise du français et excellente capacité rédactionnelle;
- Bonne maîtrise de l'anglais parlé et écrit;
- Bonne maîtrise des logiciels MS Office;
- Bonne maîtrise de logiciels de base de données (CRM, connaissance de Prodon est considéré comme un atout);
- Connaissance du milieu de la philanthropie.

**Aptitudes et valeurs recherchées**:

- Flexibilité : par la nature de son travail, le coordonnateur est parfois appelé à travailler après les heures normales et la fin de semaine;
- Pensée stratégique : le coordonnateur travaille en étroite collaboration avec la direction générale afin d'assurer l'alignement des orientations décrites dans le plan de travail pour atteindre les objectifs du plan stratégique;
- Curiosité : le coordonnateur a un penchant pour la recher

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