Gérant de Territoire - Montréal, Canada - Bain Dépôt

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Montréal, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter
Description
Relevant du Directeur Régional, le Gérant de territoire est responsable de l'optimisation de la performance des magasins en maintenant la liaison entre le siège social et ces derniers. Par son leadership, il doit veiller à la mobilisation et l'engagement des gérants et de leurs employés.

**Liste des responsabilités**
- Recruter, gérer, évaluer et mobiliser les employés à sa charge;
- Diriger une équipe de leader, motiver, encadrer et développer leur leadership en tant que gestionnaire et entrepreneur;
- Créer des outils de formation, d'évaluation et de support aux employés;
- S'assurer de la transmission des informations entre le siège social et des magasins;
- Effectuer un suivi opérationnel avec les gérants : ventes, suivi de transactions, promotions, politiques & procédures, ADT, suivi des périodes de probation, etc.;
- Mettre en place et suivre les indicateurs assurant la réalisation des objectifs de vente des magasins et instaurer des plans d'action afin de les atteindre;
- Mettre en place des stratégies et coacher les gérants afin d'optimiser le chiffre d'affaires des magasins;
- Effectuer des recommandations à la haute direction afin d'améliorer l'expérience client et la croissance de l'entreprise;
- Veiller à la protection de l'image de Bain Dépôt, du respect des politiques et des procédures par les gérants et compléter la documentation nécessaire: propreté, la présentation du personnel, l'ambiance, la présentation visuelle, l'affichage, l'uniformité et l'exactitude des prix, un comptoir caisse propre, maintenance du local et des biens, tel que démos et autres;
- Préparer et effectuer des audits de magasin;
- Approuver les horaires, les congés et les feuilles de temps;
- Planifier, établir et maintenir la planification budgétaire;
- Effectuer un suivi et assurer l'exactitude des inventaires et des minimums et des maximums à détenir en magasin;
**Qualifications requises**
- Détenir un diplôme universitaire dans un domaine de la gestion (atout);
- Posséder un minimum de 5 ans d'expérience dans un poste de gestion;
- Maîtrise de la suite Ms-Office (Word, Excel et PowerPoint);
- Bilinguisme requis, à l'oral et à l'écrit (français et anglais).

**Qualités, aptitudes et compétences recherchées**
- Faire preuve d'un leadership mobilisateur;
- Avoir un bon sens de l'organisation et de la planification du travail;
- Posséder un sens des affaires;
- Démontrer un grand sens de l'autonomie et de l'initiative;
- Habiletés pour la persuasion, la négociation et la communication;
- Avoir un excellent sens du jugement, de la pensée critique et d'analyse;
- Bonne capacité d'adaptation, d'agilité et gestion du changement;
- Être disponible en tout temps pour répondre aux besoins des employés

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Disponibilité la fin de semaine
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Types de paie supplémentaire:

- Commissions

Lieu du poste : En présentiel
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