Chef Spécialiste de L'automatisation - Montréal, Canada - SSENSE

SSENSE

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

de l'entreprise
**Group Atallah**

SSENSE, prononcé [es-uhns], est une plateforme technologique montréalaise à portée internationale œuvrant au croisement de la culture, de la communauté et du commerce. SSENSE offre une combinaison de marques de luxe établies et émergentes dans les rayons féminin, masculin, pour enfant et divers.

Avec une moyenne de 100 millions de visites mensuelles sur le site, SSENSE a été saluée par la critique, à la fois pour son modèle de commerce numérique et pour sa production de contenu culturel. Approximativement 80% de l'auditoire du site est âgé de 18 à 40 ans. L'entreprise privée atteint annuellement une haute croissance à deux chiffres depuis sa création.

Description du poste

Sous la responsabilité du Directeur Principal, Infrastructure des Opérations, le chef specialiste de l'automatisation verra à l'implantation et à l'amélioration de systèmes d'automation et de procédés au centre de distribution principal de SSENSE. La personne détentrice du poste contribuera à façonner le futur du commerce numérique et des expériences client de vente au détail. le chef specialiste de l'automatisation devra posséder des compétences analytiques, des habiletés sociales, une expérience en chaîne logistique et une connaissance des systèmes qui y sont employés.

**RESPONSABILITÉS**
- Concevoir et actualiser des systèmes à grande échelle efficaces pour répondre aux besoins de fonctionnalité
- Assurer le respect des règles et standards de l'entreprise
- Diriger un programme d'entretien continu des systèmes automatisés en partenariat avec le prestataire
- Surveiller et optimiser les indicateurs de rendement des opérations et systèmes
- Diriger les programmes d'entretien effectués par des tiers partis
- Gérer le budget d'entretien d'équipement
- Créer et actualiser la documentation relative aux systèmes et procédés
- Concevoir des procédures de test de bout en bout
- Fournir un soutien technique et une formation aux membres de l'équipe
- Communiquer avec les fournisseurs tiers quant aux besoins en équipement et logiciels
- Uniformiser les procédures de test, effectuer le dépannage de l'équipement et mettre au point des scripts de test pour les erreurs informatiques isolées
- Conduire des tests de charge de dépannage et communiquer les éléments défectueux
- Programmer et vérifier les outils de test automatisés
- Rechercher de nouvelles fonctionnalités et technologies
- Prise en charge de l'escalade des pannes de haute priorité

**Qualifications**:

- Baccalauréat en Génie, Technologie de l'information, Production automatisée; ou dans un domaine connexe
- Maîtrise ou certification professionnelle d'automatisation CAP, un atout
- Un minimum de 5 années d'expérience avec des fonctions similaires dans une installation automatisée de grande surface
- Un minimum de 2 années d'expérience avec l'automatisation industrielle
- Conscience de l'envergure des enjeux d'un centre de distribution
- Expérience attestée dans l'emploi de l'analytique pour améliorer les opérations, ayant engendré des résultats tangibles dans le respect d'échéanciers serrés
- Expérience professionnelle avec des systèmes d'opération de vente au détail, tels que des systèmes de gestion des commandes, de gestion d'entrepôt, de gestion répartie des commandes et d'intégration par intergiciel; un atout
- Expérience en exploration des données, en manipulation de vastes ensembles de données, en requêtes de base de données, et en analyse et rapport de données; un atout
- Excellente maîtrise d'Excel, d'Autocad, des structures automatisées et des suites de test
- Connaissance de langages (Access, C++, SQL, Hadoop, R ou Python) pour les tests automatisés, la gestion des données et l'informatique statistique
- Maîtrise de logiciels de gestion des données et de visualisation tels que SAS ou Tableau
- Connaissance pratique des PLC, IPC et autres systèmes d'automatisation industrielle similaires.

COMPÉTENCES
- Souci du détail et esprit orienté vers les résultats
- Motivation et autonomie
- Fort sens de l'analyse et excellentes qualités d'influence et de négociation
- Organisation, discipline et compétences en gestion de projet hors pair
- Forts esprit d'équipe et sens des responsabilités
- Capacité à s'épanouir dans un environnement au rythme accéléré, axé sur la performance et sujet à l'ambiguïté et au changement