Gérant Des Revenus Et Des Réservations - Montréal, Canada - Fairmont Le Reine Elizabeth

Fairmont Le Reine Elizabeth

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**GÉRANT DES REVENUS ET DES RÉSERVATIONS (H/F)**

Le Gérant des revenus et des réservations est responsable d'optimiser les revenus et de supporter le Directeur des revenus et des réservations au Fairmont Le Reine Elizabeth.

**Ce que l'établissement vous offre**:

- Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor
- Repas fournis à faible coût sur les quarts de travail
- Assurances collectives
- Fond de pension
- Plan de formations délivrées dans nos Académies
- L'opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
- La capacité à faire la différence à travers nos activités Éthiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21

**Votre rôle**:
Relevant du Directeur des revenus et des réservations, les principales tâches du Gérant sont, sans s'y limiter:

- Produire les rapports journaliers, hebdomadaires et mensuels
- Contribuer aux décisions concernant la gestion des revenus
- Assurer une bonne communication avec les équipes opérationnelles au sujet des nouvelles offres ou procédures
- Participer aux rencontres RevPRO avec l'équipe de gestion des revenus
- Configurer les codes tarifaires et les éléments de forfaits dans notre système de réservations (CRS)
- Assurer la parité entre l'hôtel et tous ses canaux de distribution
- Effectuer une gestion proactive de l'inventaire sur une base quotidienne
- Suivre l'évolution des blocs de chambres contractualisés et faire les suivis nécessaires
- Participer à l'implantation de nouveaux programmes de gestion de revenue. i.e. « Restaurant Revenue Management » et « Function Space Revenue Management »
- Analyser continuellement l'impact de chaque canal de distribution et leurs influences sur les habitudes des clients
- Travailler avec l'équipe de gestion des revenus pour établir les offres et en assurer la distribution sur les canaux de distribution appropriés
- Préparer une mise à jour des stratégies de maximisation des revenus lorsque demandé par le Directeur des revenus et des réservations
- Possibilité d'assister Fairmont Le Château Frontenac avec divers projets
- Prendre les décisions nécessaires en l'absence du Directeur des revenus et des réservations
- Autres tâches connexes

**Votre expérience et vos compétences incluent**:

- Expérience préalable en gestion hôtelière est requise
- Expérience préalable en gestion des revenus ou dans une discipline similaire est requise
- Un diplôme collégial ou universitaire dans une discipline liée est un atout
- Confortable dans les forums de discussion publics
- Doit être capable d'exprimer ses idées et stratégies de manière claire et précise
- Expérience préalable en analyse de problèmes et en implantation de stratégies est un atout
- Excellentes compétences interpersonnelles et compétences en résolution de problèmes
- Capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement au rythme soutenu
- Capacité à travailler en équipe
- Expérience considérable dans l'utilisation de systèmes automatisés i.e. Excel, Word, IDeaS, Avero, etc
- Connaissance des systèmes d'opération Opera est un atout

**Votre équipe et votre environnement de travail**:
Situé en plein cœur du quartier des affaires, véritable épicentre du centre-ville de Montréal, Fairmont Le Reine Elizabeth est depuis longtemps l'emblème d'une ville connue pour sa créativité, son esprit de collaboration, sa culture et son divertissement. Inauguré en 1958, Le Reine Elizabeth est vite devenu un pôle de rassemblement pour l'élite culturelle, politique et du milieu des affaires, ce qui est en fait ainsi, LA destination d'affaires par excellence

Le nouveau concept de l'hôtel depuis 2017 donne un second souffle à son passé glorieux et traduit à merveille l'esprit d'ouverture des Montréalais.

**Notre Engagement Diversité & Inclusion**:
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d'attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.

**Pourquoi travailler chez Accor ?**

Nous sommes bien plus qu'un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitées du Groupe Accor.

Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo **#BELIMITLESS**

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Régime de retraite

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En prés