Superviseur(E) de Maintenance - Candiac, Canada - LOCWELD

Description

_**Locweld**_, le leader nord-américain de la fabrication de structures de transmission en treillis d'acier, a été reconnu comme l'une des sociétés les mieux gérées du Canada pendant huit années consécutives. Notre engagement envers la santé et la sécurité de nos employés, ainsi que des salaires et des avantages sociaux compétitifs nous distinguent et font de nous un employeur de premier choix.

**Horaire : 40 heures / semaine du lundi au vendredi. 7h00 à 15h45.**
- **Expérience dans l'industrie métallurgique requise.**_

Ordre des ingénieurs du Québec (Atout).

**Administratif**
- Participer à l'élaboration des ententes de services pour les contrats de maintenance ;
- Participer à l'élaboration du budget de maintenance ;
- Connaître et respecter en tout temps les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de l'entreprise ;
- Assurer les remplacements des postes dont il est responsable ;
- Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité.

**Gestion du personnel**
- Communiquer efficacement avec son supérieur immédiat des activités et de l'avancement des travaux du service de maintenance ;
- Agir comme représentant de l'employeur ;
- Communiquer les procédures, directives et politiques de l'entreprise et s'assurer qu'ils ont bien été assimilé ;
- Animer des réunions d'équipe efficientes et satisfaisantes ;
- Mobiliser son équipe en reconnaissant le bon travail et en donnant de la rétroaction

**Diriger**
- Accueillir et intégrer le nouveau personnel ;
- Assurer et coordonner la formation des employés de maintenance quant à leurs tâches, aux normes de sécurité et aux politiques de l'entreprise ;
- S'assurer que les employés comprennent bien leur rôle et leurs responsabilités en lien avec leurs tâches, la qualité et la santé et sécurité du travail ;
- Évaluer le personnel en fonction de la présence, la qualité et l'attitude au travail ainsi que des normes et des objectifs fixés ;
- Élaborer un plan de développement individuel avec ses employés afin d'améliorer leur rendement ;
- Tenir à jour les dossiers du personnel et assurer un suivi auprès des employés ;
- Coacher le personnel afin d'améliorer l'efficacité du service de maintenance ;
- Assurer un bon climat de travail axé sur le travail d'équipe ;
- Assurer une gestion saine et efficace des situations de conflits interpersonnels et de groupe ;
- S'assurer que le personnel à sa charge respecte les normes et les consignes de santé et de sécurité, les procédures et les politiques de l'entreprise et adopte le comportement de façon optimale en conformité avec leur formation, les procédures, règlements et politiques de l'entreprise ;
- Intervenir lorsque le rendement d'un employé est insatisfaisant et appliquer des mesures disciplinaires au besoin ;
- Responsable de faire appliquer les politiques et consignes en matière de santé et sécurité au travail ;
**Opérations maintenance**
- Établir les priorités de maintenance en fonction des besoins opérationnels ;
- Contribuer à l'élaboration du plan maintenance pour les prochaines 24 heures ;
- Travailler à la création du plan d'entretien avec le planificateur ;
- Soutenir les activités d'amélioration continue liées à la sécurité, à la qualité et à la productivité ;
- Soutenir les décisions la direction avec l'élaboration des rapports ;
Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Expérience:

- ingénierie: 3 ans (Souhaité)
- métallurgie: 3 ans (Souhaité)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail