Courtier(ère) en assurance de dommages - Brossard, Canada - Spartanium Inc

Description

Voici un poste à distance.

• Nous sommes présentement à la recherche d'un Courtier dédié aux nouvelles affaires en assurance bateau. Notre cabinet ayant une grande expertise en assurance marine de plaisance, tu pourrais profiter du support d'une équipe expérimentée et solide pour te soutenir en plus d'outils de souscription efficaces. Le cabinet profite également d'une solide réputation et d'un réseau de partenaires bien établi.
  
• Pour appliquer sur cette mission, assures-toi de détenir un permis de l'AMF valide (courtier en assurance de dommages des particuliers).
  

Ce que nous attendons de toi dans ce poste :

• Conseiller les clients sur les produits en assurances de bateau de plaisance
  
• Faire le suivi des demandes de soumissions en ligne auprès des clients potentiels
  
• Gérer les comptes de tes clients
  
• Faire les demandes de modification de contrat à l'assureur et envoyer les documents aux clients
  
• Maintenir une documentation appropriée dans les divers dossiers
  
• Offrir un excellent service à la clientèle
  
• Travailler en équipe avec les autres courtiers, les assistants et avec l'équipe de souscription.
  

Profil

• Beaucoup d'entregent et un fort esprit d'équipe.
  
• Un sens de l'initiative.
  
• Une capacité naturelle à gérer tes priorités et à organiser ton travail dans un environnement où les priorités sont parfois changeantes.
  
• Une capacité à travailler sous pression.
  
• Un grand sens de l'autonomie et le souci de bien servir ta clientèle.
  

Informations contractuelles

Chez nous, tu auras la chance :

• De travailler dans un environnement de travail agréable, axé sur la communication et le travail d'équipe.
  
• De travailler dans des bureaux neufs et colorés de style « open space ». (Hors contexte COVID)
  
• De ne pas te casser la tête pour ce que tu vas porter pour travailler, car nous avons un code vestimentaire « business casual ».
  
• D'avoir un horaire de travail flexible (35h par semaine) et la possibilité de travailler de chez toi de temps en temps. (Hors contexte COVID)
  
• D'avoir 3 semaines de vacances dès ta 1re année d'emploi ainsi qu'une banque de 5 congés mobiles par année.
  
• D'avoir un programme complet d'assurance collective ainsi qu'un REÉR avec participation de l'employeur.