Conseiller (Ère) en Ressources Humaines - Service - Ottawa, Canada - CISSS des Laurentides

CISSS des Laurentides

Verified Company

Ottawa, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Description**:
Considéré comme le plus grand employeur des Laurentides, le CISSS des Laurentides regroupe plus de 100 installations en santé et services sociaux. Composé d'une grande famille d'experts au service de la population, le réseau se veut multidisciplinaire, ouvert, avant-gardiste et offrant de multiples possibilités de carrières.

En se joignant au service de formation, le conseiller(ère) en ressources humaines évoluera dans une ambiance positive avec une équipe dynamique, unie et à l'écoute.

**Poste temps complet**:

- Télétravail en formule hybride
- Aménagement du travail favorisant la conciliation travail vie-personnelle : horaire comprimé 9/10

**Poste temps partiel (4 jrs/ semaine)
- Télétravail en formule hybride

SOMMAIRE DU RÔLE ET DES RESPONSABILITÉS:
Sous la responsabilité du chef, service de formation, la personne agit à titre de référence et de soutien en matière de développement des personnes afin de favoriser le plein potentiel des employés, de maximiser leur contribution notamment par le déploiement de formation et d'activité de développement.

SPÉCIFIQUEMENT, LA PERSONNE:

- Analyse les besoins, enjeux et priorités des directions et propose des stratégies en matière de gestion et développement des compétences;
- Détermine des mécanismes permettant l'identification des besoins de formation;
- Conseille les clients lors de déploiement de formations : accompagnement, logistique et méthode andragogiques et gestion de la compétence;
- Pilote l'ensemble des systèmes de gestion de la formation : prestation de conseils, intégrité et amélioration;
- Déploie et adopte une offre de service de formations par des fournisseurs externes en fonction des besoins;
- Contribue à la coordination et au suivi de certaines formations selon les priorités organisationnelles;
- Collabore avec les accréditations syndicales en matière de formations continue;
- Soutien les directions et gestionnaires dans la planification et le déploiement des PDRH, coordonne le budget de développement et actualise des indicateurs de suivis pour les directions de l'organisation;
**Exigences**:
Vous détenez:

- Un baccalauréat en sciences de l'administration, en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou dans une autre discipline universitaire appropriée.
- Expérience dans des fonctions conseil en gestion des ressources humaines et, idéalement, possède une expérience pertinente en gestion de la formation ou en conception pédagogique.

Aptitudes:

- Aisance significative à l'utilisation ou à l'apprentissage d'outils technologiques et de logiciels utilisés pour la conception de matériel pédagogique ou de rapports divers;
- Aptitude relationnelle;
- Habileté d'analyse et de synthèse;
- Habileté de communication verbale et écrite;
- Capacité d'influence dans son rôle conseil;
- Capacité à tolérer l'ambiguïté et à s'adapter aux changements;
- Esprit d'équipe, partenariat et sens de la collaboration tout en étant autonome;
Processus de sélection:
Entrevue + test de connaissances.

**Remarques**:
Participe à l'enseignement et à la formation d'étudiants.

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 26,66$ à 45,70$ par heure

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Horaires flexibles
- Régime de retraite
- Stationnement sur place

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Lieu du poste : Télétravail hybride à Saint-Jérôme, QC