Chef Proposition Et Estimations Projets de - Quebec Province, Canada - Hydro Québec

Hydro Québec
Hydro Québec
Verified Company
Quebec Province, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Concours**:

**Titre à l'interne**:

- Chef(fe) Proposition et estimations projets de construction**Statut**:

- Permanent**Durée**:

- Permanent**Lieu**:

- Plusieurs villes disponibles**Horaire de travail**:

- S/O**Fin d'affichage**:
- 06/04/2023- _Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché._

**Qui nous sommes**

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l'économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c'est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde

**.**:

- Montréal (855 rue Ste-Catherine Est, Montréal. QC, H2L 4P5 )
- Québec (2625, Boulevard Lebourgneuf, Québec, QC, G2C 1P1)

**Votre mission**:
Assurer la réalisation et la production des engagements de base, des estimations de contrôle et des soumissions internes tout au long du cycle de vie des projets de construction et de réfection. Établir, déployer et faire évoluer les orientations et méthodes en matière d'estimation, de contrôle de projets et d'analyse quantitative de risques conformément aux meilleures pratiques de l'industrie.

**Vos principales activités au quotidien**:

- Contribuer à fournir les services, le soutien et l'expertise nécessaires pour la réalisation et la production des différents livrables d'estimation (coûts et durée) tout au long du cycle de vie des projets
- Contribuer à l'établissement, au déploiement et à l'évolution des orientations et méthodes en matière d'estimation, de planification, contrôle de projets et d'analyse quantitative de risques conformément aux meilleures pratiques de l'industrie.
- Assurer la vigie et le développement de la fonction estimation, planification et contrôle de projets pour le groupe.
- Réaliser les balisages afin de cibler les transpositions d'optimisation au sein du groupe.
- Gérer de façon optimale les ressources mises à sa disposition afin de mettre en œuvre des initiatives devant permettre l'atteinte de ses objectifs.
- Être responsable de coordonner et de superviser le travail de son équipe, laquelle est composée généralement de professionnels, de personnel technique/opérationnel et de personnel de soutien administratif, afin d'exercer les activités et d'atteindre les objectifs de son unité.
- Contribuer à l'élaboration de solutions lorsque des problèmes complexes se présentent.
- Avoir une influence sur les activités de son unité.

**Votre profil**:
**Exigences**:

- Détenir un baccalauréat dans un domaine pertinent.
- Détenir un minimum de 6 ans d'expérience en planification et estimation de projets.

**Compétences et connaissances reliées au poste**:

- Posséder une bonne connaissance des activités de projets de construction et/ou de réfection chez Hydro-Québec, un atout.
- Avoir démontré des capacités de résistance au stress et une habilité à travailler plusieurs dossiers à la fois.
- Démontrer un sens critique, un esprit de synthèse, une habileté de vulgarisation ainsi qu'un fort degré d'autonomie et de créativité.
- Démontrer la capacité de mettre en place de nouveaux processus et implanter des nouvelles façons de faire.
- Maîtriser les outils informatiques reliés à cette fonction et être apte à définir pour soi et ses employés, les besoins de développements.

**Compétences essentielles à Hydro-Québec**:

- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution

**Compétences essentielles aux gestionnaires**:

- Aligne sur les enjeux importants
- Responsabilise ses employés
- Agit en leader d'équipe
- Agit en leader de changement

**Particularités inhérentes**:

- Être apte à gérer des employés à distance.
- Détenir un permis de conduire du Québec de classe 5.

**Ce que nous offrons**
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d'un congé autofinancé
- Une gamme complète de programmes d'assurance maladie, vie et salaire
- Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

**Égalité des chances**

Des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d'optimiser leur recrutement.

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