Directeur(trice) des opérations - St-Hubert, Canada - GFL Environmental

Description

*Poste :* Directeur(trice) des opérations, Centre de tri
*Lieu de travail :* 5300 Albert Millichamp,St-Hubert,QC
*Poste permanent*
*Bienvenue chez Matrec, une division de GFL*
Nous sommes une entreprise dynamique, axée sur la croissance et la sécurité. GFL assure la collecte et le traitement des déchets, du recyclage ainsi que des matières organiques. Nous couvrons l'Amérique du Nord avec plus de employés.
Nous recherchons *un Directeur(trice) des opérations** *à temps plein énergique et motivé(e) pour soutenir notre entreprise en pleine croissance.

*Rôles et responsabilités :*
Dans le cadre de ses fonctions, le Directeur(trice) des opérations du centre de tri voit à l'organisation de la production et assure une coordination efficiente des ressources humaines et matérielles. Il applique les règles et procédures en lien avec la santé, sécurité au travail, la production et l'environnement. Il coordonne les entretiens et les réparations des équipements et s'acquitte de toutes autres tâches connexes au besoin.
*Plus précisément, vous serez en charge de *:

* Coordonner et contrôler le bon fonctionnement des opérations quotidiennes, fixer les objectifs de production, de rendement, de qualité à atteindre et suivre l'évolution à l'aide des différents indicateurs de performance mis en place;
* Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de tri des matières recyclables, de maintenance des équipements et d'entretien en collaboration avec les superviseurs et chefs de maintenance;
* D'analyser le rapport de production et d'émettre des recommandations afin d'améliorer la qualité, la productivité et la rentabilité des activités de tri;
* Planifier et diriger les rencontres journalières de production avec l'équipe de supervision de production et de maintenance;
* Vous assurez du fonctionnement adéquat des équipements, d'analyser les rapports d'arrêts, d'identifier les causes et d'émettent des recommandations au chef de maintenance afin de bonifier le programme d'entretien;
* Participer au développement et à l'application des moyens de contrôle pour mesurer le rendement des opérations;
* La planification mensuelle et hebdomadaire avec les acheteurs/transporteurs des expéditions de matières et des plages horaires de chargement disponibles;
* Vérifier, valider et s'assurer de l'atteinte des cibles et des objectifs de performance établis;
* Consigner et transmettre les différentes informations requises aux intervenants concernés;
* Participer et soumettre vos idées aux projets d'amélioration continue du CDT;
* De la gestion et supervision des employés de production, de planifier les horaires des employés;
* La planification des besoins de main d'œuvre et du recrutement du personnel qualifié;
* Du respect des normes et des procédures internes de GFL;
* Du respect des politiques de santé et sécurité au travail, des plans de mesures d'urgences et des programmes de prévention, et du suivi des dossiers d'accidents, incidents, blessures, etc;
* De la production de plusieurs types de rapport;
* D'assurer le suivi et la conformité des budgets établis;
* Vous devrez accomplir toutes autres tâches connexes en rapport avec le poste.
*Ce que nous offrons :*

* Salaire concurrentiel
* Programme complet d'assurances collectives
* REER collectif avec participation de l'employeur
* Un environnement dynamique et stimulant, fondé sur l'honnêteté, la confiance et le respect ;
* Une compagnie dont vous pouvez être fier, qui partage vos idées et valeurs
*Qualifications et exigences** :*

* Nous sommes à la recherche d'un candidat ayant 5 à 10 années d'expériences pertinentes dans la gestion de projet et en gestion de personnel;
* DEC en technologie de génie industriel, ou expérience équivalente présenterait un atout;
* Pour occuper le poste, il est essentiel de démontrer une bonne aptitude à communiquer et une bonne capacité d'écoute, d'avoir un bon sens de l'organisation et de la gestion des priorités, d'être autonome, de faire preuve de bon jugement et d'une bonne capacité à travailler sous pression;
* Le candidat ou la candidate idéal(e) possède une bonne habileté avec l'informatique;
* La connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office est nécessaire.
*#GFLTalent*

We thank you for your interest. Only those selected for an interview will be contacted.
GFL Environmental is an equal opportunity employer and encourages women, Aboriginal people, persons with disabilities and members of visible minorities to apply. We seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences. GFL will provide accommodations to job applicants with disabilities throughout the recruitment process. If you require an accommodation, please notify us and we will work with you to meet your needs.