Directeur technique en support produits - Terrebonne, Canada - Acuity Brands

Acuity Brands Terrebonne, Canada

1 week ago

Description

Nous utilisons la technologie pour résoudre les problèmes dans les espaces, la lumière et d'autres choses à venir ... pour nos clients, nos communautés et notre planète.

Acuity Brands, Inc. (NYSE : AYI) est une société de technologie industrielle leader sur le marché. Nous utilisons la technologie pour résoudre les problèmes dans les espaces, la lumière et d'autres choses à venir. Grâce à nos deux secteurs d'activité, Acuity Brands Lighting and Lighting Controls (ABL) et Intelligent Spaces Group (ISG), nous concevons, fabriquons et commercialisons des produits et services qui font une différence précieuse dans la vie des gens.

Nous sommes positionnés à l'intersection de la durabilité et de la technologie. Nos entreprises développent des technologies qui permettent à nos clients d'économiser de l'énergie et de réduire leurs émissions de carbone. Nous réalisons notre croissance grâce au développement de nouveaux produits et services innovants, y compris l'éclairage, les contrôles d'éclairage, les solutions de gestion des bâtiments et les applications basées sur la localisation.

Sommaire du poste

Sous la supervision du Directeur technique principal en support produits, le directeur technique en support produits est responsable du soutien au canal de vente extérieur municipal de Cyclone, de contribuer à la définition et au développement de nos produits Cyclone, ce qui englobera la contribution à la feuille de route et aux lancements de produits. Le poste travaillera en étroite collaboration avec d'autres gestionnaires de produits et parties prenantes (marketing, développement commercial, ventes) au sein d'Acuity Brands pour définir et livrer des produits de classe mondiale sur le marché. Doit avoir une implication pratique et contribuer à la validation par le client du cas d'affaires et l'évaluation des risques des offres de produits, y compris la clarté de l'objectif, en tenant compte des facteurs tangibles (financiers) et intangibles. Doit stimuler de manière agressive la promotion des ventes, l'évaluation de la stratégie et l'exécution tactique pour créer une croissance rentable au sein du portefeuille assigné. Ce rôle crée et définit un avantage différencié pour l'entreprise de manière durable, qui génère des revenus et une part de marché significativement intéressants, ainsi que des solutions détaillées à travers l'organisation.

Voyages d'affaires Ce poste nécessite des déplacements aux États-Unis et au Canada pour 25 % à 40 %, sans inclure les réunions à l'usine de Terrebonne

Tâches et responsabilités principales (fonctions essentielles)

• Organiser avec les départements Cyclone le développement et le lancement des nouveaux produits.

• Collaborer à la feuille de route des produits en ramenant les opportunités du marché à l'équipe de nouveaux produits.

• Collaborer aux initiatives de nouveaux produits de la conception à l'approbation jusqu'au lancement.

• Gérer la relation avec les nombreux intervenants internes (équipes produits) et externes (partenaires de l'écosystème).

• Travailler avec une équipe élargie (marketing, fabrication, service client, HLP et canal de vente utilitaire) pour comprendre le marché local et collaborer à l'exécution de nos objectifs de croissance rentable.

• Participation aux associations IES et IDA.

• Participer à des conférences et salons relatifs à nos clients.

• Résoudre les obstacles techniques liés aux demandes sur les produits.

• Posséder le processus de calcul et le logiciel de calcul EPA et soutenir l'équipe d'ingénierie des ventes.

• Être un décideur sur les demandes de CP, soutenir l'ingénierie des ventes dans la recherche d'une solution.

• Organiser des visites de formation client et de représentants des ventes chez Cyclone.

• Soutenir le représentant lors de visites chez les clients pour de grands projets techniques

Expérience (expérience minimale obligatoire)

15+ ans d'expérience en gestion de produits, marketing de produits et/ou des rôles connexes.
Un diplôme de premier cycle en commerce ou en ingénierie est requis.
Une forte connaissance des produits avec une obsession pour les besoins des clients.
Expérience de leadership d'une équipe pluridisciplinaire avec responsabilité de la livraison du produit, compétences de communication exemplaires avec une capacité démontrable à identifier les besoins des parties prenantes et à influencer la prise de décision
Bilingue - Anglais et Français

Nous valorisons la diversité et sommes un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité et l'expression de genre, l'origine ethnique ou nationale, le handicap, la grossesse, la religion, le statut d'ancien combattant couvert, les informations génétiques protégées ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Mesures d'adaptation pour les demandeurs handicapés : En tant qu'employeur offrant l'égalité d'accès à l'emploi, Acuity Brands s'engage à fournir des aménagements raisonnables dans son processus de demande pour les personnes handicapées qualifiées et les anciens combattants handicapés. Si vous avez de la difficulté à utiliser notre système en ligne en raison d'un handicap et que vous avez besoin d'une mesure d'adaptation, vous pouvez communiquer avec nous au Veuillez indiquer clairement le type de mesure d'adaptation que vous demandez et pour quelle demande.

Tous les CV non sollicités envoyés à Acuity Brands par un tiers, tel qu'un recruteur d'Agence, y compris les CV non sollicités envoyés à une adresse postale d'Acuity Brands, à un télécopieur ou à une adresse e-mail, directement aux employés d'Acuity Brands ou à la base de données de CV d'Acuity Brands seront considérés comme une propriété d'Acuity Brands. Acuity Brands ne paiera PAS de frais pour tout placement résultant de la réception d'un CV non sollicité.

Acuity Brands considérera que tout candidat pour lequel une Agence a soumis un CV non sollicité a été référé par l'Agence sans frais ni frais. Cela comprend toute agence qui est un fournisseur approuvé ou engagé, mais qui n'a pas les approbations appropriées pour participer à une recherche.

Directeur Technique en Support Produits

1 week ago

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