Conseiller, Analytique Avancée - Mississauga, Canada - Bell Canada

Bell Canada

Verified Company

Mississauga, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Code de demande: 411328

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d'élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l'équipe Bell est faite pour vous.

L'équipe Bell Mobilité propose aux consommateurs et aux clients d'affaires les meilleurs et plus récents appareils mobiles, services sans fil et solutions Internet des objets, ainsi que les vitesses, la couverture et la fiabilité incomparables du meilleur réseau national au pays. Nous aimons innover et relever de grands défis et, par-dessus tout, nous nous passionnons pour les technologies de pointe.

**Résumé**:
Pour réussir à ce poste, vous devrez travailler en équipe afin de veiller à ce que notre chaîne d'approvisionnement demeure à l'avant-garde en élaborant des analyses fines et solides et en créant des propositions exploitables pour combler les lacunes en matière de planification de la demande.

**Principales responsabilités**:

- Faire le suivi de l'historique des ventes par canal de distribution, niveau de prix et appareil, et utiliser ces informations pour prévoir les ventes de quatre à six mois à l'avenir.
- Collaborer avec les équipes Établissement des prix pour comprendre les changements apportés à la tarification des appareils qui auront une incidence sur les ventes.
- Assurer la coordination avec les spécialistes, planification des stocks afin d'intégrer les données de la chaîne d'approvisionnement.
- Interagir avec des fournisseurs comme Apple/Samsung/Google dans le cadre de lancements de nouveaux produits, de tactiques promotionnelles, entre autres, aux fins d'étude pour le processus de prévisions.
- Analyser les écarts des ventes par rapport aux prévisions et cerner les effets de causalité.
- Collaborer avec les planificateurs de magasin sur les prévisions de ventes pour des régions précises et sur les ventes supplémentaires au cours de périodes précises.

**Qualifications essentielles**:

- Baccalauréat (informatique, systèmes de gestion, administration des affaires) ou l'équivalent.
- De deux à trois ans d'expérience en analyse de données et/ou dans le domaine des télécommunications/produits technologiques.
- Aptitudes reconnues en analyse quantitative et expérience des techniques et des outils de manipulation et de visualisation de données.
- Sens aigu des affaires, avec la capacité de recueillir et d'interpréter les besoins de l'entreprise afin de créer des analyses commerciales pertinentes.
- Grande motivation personnelle et volonté de réussir et de travailler dans un environnement stimulant.
- Capacité d'établir de façon proactive des relations avec plusieurs intervenants.
- Excellentes aptitudes pour la communication verbale et écrite ainsi que pour les relations interpersonnelles.
- Maîtrise des outils SQL, SAS, Python, SAP et Microsoft Office.
- Connaissance de Microstrategy et de Tableau (outils de visualisation de données), souhaitée.
- Disposition à travailler le soir ou la fin de semaine au besoin durant les périodes de ventes cruciales.

ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

**Renseignements supplémentaires**:
**Type de poste **:Cadre
**Statut du poste **:Employé permanent - temps plein
**Lieu de travail **:Canada : Ontario : Mississauga || Canada : Québec : Montréal
**Profil de travail**: Hybride
**Date limite pour postuler **:

Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Chez Bell, nous n'acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

établi : Canada, ON, Mississauga

**Bell, l'un des **100 meilleurs employeurs du Canada.