Trainer - Longueuil, Canada - Beneva

    Beneva
    Beneva Longueuil, Canada

    Found in: Talent CA C2 - 2 weeks ago

    Default job background
    Temps plein
    Description

    Titre d'emploi:

    Formateur - Gestion d'invalidité

    Statut:

    Régulier

    Sommaire:

    À titre de formateur(-trice) en gestion d'invalidité, vous encadrerez les activités d'apprentissage pour l'intégration des nouveaux employés et leur montée en compétences. Vous travaillerez en collaboration avec les conseillers, concepteurs en apprentissage organisationnelle et votre gestionnaire.

    Vous vous réaliserez dans les fonctions suivantes :

    • Préparer le matériel et les équipements pour les activités d'apprentissage.
    • Créer et maintenir un climat propice à l'apprentissage notamment en expliquant le déroulement et les règles de vie.
    • Mobiliser les participants en expliquant clairement les résultats visés de façon professionnelle tout en respectant les décisions opérationnelles.
    • Contextualiser les apprentissages dans le processus de travail et les tâches des participants et faire ressortir les bénéfices pour les participants et l'organisation.
    • Effectuer le suivi et l'évaluation des participants de manière objective, donner du feed-back aux employés en apprentissage et aux gestionnaires.
    • Contribuer à la conception en proposant des stratégies d'apprentissage et en recommandant les savoirs pertinents en fonction des objectifs visés.
    • Participer aux ateliers de partage de bonnes pratiques de l'équipe.

    Vos talents et qualifications :

    • Diplôme d'études collégiales
    • Posséder 2 ans d'expérience en gestion d'invalidité
    • Être à l'aise à apprendre rapidement et à travailler avec les outils technologiques (Word, Powerpoint, Skype, WebEx, Office 365, vidéoconférence, etc.).
    • Avoir des habiletés en gestion de temps et en planification d'activités.
    • Avoir des habiletés en communication et animation.
    • Avoir une très bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.

    #Li-Hybride

    Beneva souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les autochtones et les minorités visibles sont encouragés à soumettre leur candidature.

    Raison d'être : Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d'esprit et nous contribuons au bien-être de la collectivité.