Chef de produit, Snc/psychiatrie - Montreal, Canada - Teva Canada

Description

Qui sommes-nous

Nous sommes en mission ensemble pour qu'une bonne santé soit plus abordable et accessible, pour aider des millions de personnes à travers le monde à profiter d'une vie en meilleure santé. Cette mission est partagée par nos gens, dans plus de 60 pays, avec une variété aussi riche que diversifiée de nationalités et d'antécédents. Travailler ici, c'est travailler avec le plus grand fabricant de médicaments génériques à l'échelle mondiale, mais aussi avec le fier producteur de bien des produits figurant dans la liste des médicaments essentiels de l'Organisation mondiale de la santé. Aujourd'hui, au moins 200 millions de personnes prennent un de nos médicaments, chaque jour, quelque part dans le monde. C'est un chiffre incroyable, mais nous sommes toujours à la recherche de nouvelles manière de faire une différence et de nouvelles personnes avec qui faire cette différence.

L'occasion

Le rôle de chef de produit dirigera les efforts de marketing des produits de marque attribués dans la catégorie Psychiatrie/Neurologie. Le chef de produit dirigera les activités de marketing pour assurer l'exécution et le suivi des plans. Cette personne sera également responsable de l'élaboration de plans tactiques et stratégiques, le développement d'outils/matériels, l'exécution et la budgétisation.

Ce que vous ferez de vos journées

• Élaborer des plans stratégiques et tactiques ciblés pour la marque attribuée, y compris le suivi des performances de la marque basée sur la compréhension du marché pharmaceutique, avec un accent particulier dans le domaine de la psychologie/neurologie.

• En collaboration avec le directeur associé, guider et soutenir l'équipe de marque dans la mise en œuvre du plan opérationnel annuel du produit et communiquer les stratégies de marketing à ceux qui sont responsables de sa mise en œuvre (médical, éducation médicale, formation, accès au marché, réglementation, ventes, MSL, KAM).

• Établir des relations et travailler en étroite collaboration avec la direction des ventes, PSP et les études de marché pour générer des résultats.

• Travailler avec les services juridiques, médicaux, réglementaires et de conformité pour faire examiner et approuver le matériel promotionnel ainsi que les programmes et les initiatives de formation.

• Superviser les activités des agences partenaires pour garantir une exécution rapide et optimale des tactiques et des programmes.

• Établir des relations avec les leaders d'opinion et les collègues internationaux/américains.

• Servir de liaison marketing avec l'équipe de vente et de formation commerciale lors des réunions de plan d'action, du conseil consultatif du marketing et des points de contact des ventes et du marketing.

• Analyser les performances des produits et la gestion des stocks du produit commercialisé.

• Maintenir la conformité totale au code de conduite et aux directives de conformité de Teva.

Votre expérience et vos qualifications

• Baccalauréat en sciences ou autre diplôme pertinent ; ou une formation et une expérience professionnelle combinées ; Master ou MBA privilégiés

• 5 + années d'expérience pharmaceutique en gestion de produits. Expérience antérieure dans le domaine pharmaceutique spécialisé, un atout.

• Expérience ou connaissance de la gestion du programme de soutien aux patients, un atout

• Expérience dans le domaine de la psychologie/neurologie, un atout

• Connaissance des processus juridiques, réglementaires et médicaux pharmaceutiques requise

• Capacité à développer des tactiques compétitives cohérentes et bien étayées. Capacités avérées en matière de gestion de projet et d'analyse

• Un fort esprit de collaboration et une attitude axée sur l'équipe sont fortement souhaités

• Solides compétences en communication écrite et orale ainsi que bonnes compétences de présentation requises

• Expérience en gestion budgétaire/financière

• Bilinguisme (français et anglais) oral et écrit

• Voyages annuels occasionnels en Amérique du Nord

Vous travaillez déjà @TEVA

Si vous êtes un employé de TEVA, veuillez postuler en utilisant le site de carièrre interne disponible sur ""Employee Central"". Ce faisant, votre demande sera traitée en priorité. Vous pourrez également voir les opportunités destinées exclusivement aux employés de TEVA. Utilisez le lien suivant pour rechercher et postuler: Internal Career Site

Le site de carièrre interne est disponible également depuis votre réseau domestique. Si vous rencontrez des difficultés pour accéder à votre compte EC, veuillez contacter votre partenaire HR/IT.

Engagement en matière d'égalité d'accès à l'emploi

Teva Pharmaceuticals souscrit à l'égalité des chances face à l'emploi. La politique mondiale de Teva veut que l'égalité d'accès à l'emploi soit accordée sans égard pour l'âge, la race, les convictions, la couleur, la religion, le sexe, le handicap, la grossesse, l'état de santé, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'ascendance, l'origine nationale ou ethnique, ou tout autre statut reconnu et protégé par les lois applicables.