Comptable immobilier - Montreal (administrative region) - Canderel Group

Description

Canderel est une société immobilière reconnue pour son engagement à développer des communautés dynamiques à l'échelle nationale. Axée sur la durabilité, l'innovation et l'inclusivité, l'entreprise propose des propriétés de grande qualité ainsi qu'un service clientèle visant à améliorer le quotidien des résidents et locataires. Canderel assure également la gestion du portefeuille d'immeubles à bureaux de la Caisse de dépôts et de placements du Québec (CDPQ) au Québec.

Sommaire

Le/la comptable immobilier(ère) est responsable des tâches et des fonctions comptables quotidiennes liées au portefeuille, au projet, à l'immeuble, etc. qui lui est attribué. Relevant du directeur de la comptabilité immobilière, le comptable s'occupera de tous les aspects de la gestion financière, des rapports réglementaires et financiers, de la préparation du budget et des prévisions en suivant les politiques et procédures de contrôle interne de la société. Le candidat idéal doit avoir de solides compétences quantitatives et s'épanouir dans un environnement entrepreneurial au rythme rapide.

Responsabilités

• Responsable du cycle comptable complet, des comptes clients, des comptes fournisseurs, de la trésorerie et du rapprochement bancaire;
• S'assurer que tous les rapports financiers et de gestion mensuels requis par la direction sont fournis avec précision et en temps voulu;
• S'assurer que tous les documents comptables relatifs à toutes les propriétés sont tenus à jour selon les directives établies par l'entreprise et/ou ses propriétaires;
• Rapprocher et maintenir une compréhension complète de tous les comptes du bilan et de l'état des résultats et préparer une analyse détaillée des écarts de revenus et de dépenses;
• Surveiller les positions de trésorerie en accordant une attention particulière aux coûts d'immobilisation et de location et à toute autre dépense mensuelle importante;
• Prévoir les déficits de trésorerie futurs et prendre des dispositions pour les financer (gestion de la trésorerie);
• Déterminer les fonds excédentaires à distribuer aux propriétaires;
• Examiner et comptabiliser les loyers mensuels;
• Examiner et surveiller les comptes débiteurs. Rapprocher les comptes débiteurs au besoin. Préparer des rétrofacturations précises aux locataires en temps opportun;
• Préparer et enregistrer les ajustements mensuels des coûts d'exploitation et de la taxe foncière;
• Effectuer le calcul du loyer supplémentaire des locataires (en fonction du type de bail) pour le budget annuel et calculer les rapprochements de fin d'année;
• Aider à la préparation du budget annuel et des prévisions;
• Aider à la préparation et à l'examen des processus et procédures de comptabilité/location et recommander les changements nécessaires pour améliorer les contrôles internes et l'efficacité;
• Aider à la préparation de tout audit ou examen indépendant en soutien aux auditeurs;
• Autres tâches assignées de temps à autre.

Qualifications et compétences

• Minimum de Baccalauréat en comptabilité/commerce ou dans un domaine connexe exigé;
• Titre comptable ou en voie de l'obtenir, un atout;
• 3 à 5 ans d'expérience en comptabilité;
• Compétences relationnelles - Capacité à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, en français et en anglais (un atout) ; capacité à établir et à maintenir des relations de travail coopératives; esprit d'équipe;
• Compétences organisationnelles/multi-tâches - Capacité à répartir efficacement son temps, à travailler sous pression et à gérer des délais serrés ; capacité à gérer des demandes multiples, des priorités concurrentes, capacité à travailler à un niveau détaillé ; volonté d'apprendre dans un environnement dynamique qui comprend de nouvelles idées et des changements;
• Compétences informatiques - compétences intermédiaires à avancées en Excel, Word et autres programmes Microsoft Office ; la connaissance de Yardi est un atout.

Canderel est un employeur offrant l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité et l'inclusion, croyant que cela favorise l'innovation et renforce notre entreprise. Nous nous engageons à créer un environnement sûr et respectueux. Dans le cadre de notre engagement indéfectible en faveur de la diversité et de l'inclusion, Canderel recherche activement des candidatures de personnes issues des communautés toutes les communautés y compris les communautés BIPOC (Noirs, Autochtones et Personnes de Couleur) et LGBTQ+.

#J-18808-Ljbffr