Surintendant de Finition - Lachine, Canada - Reliance Construction

Reliance Construction
Reliance Construction
Verified Company
Lachine, Canada

2 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**Voici Reliance**: Qui sommes-nous? ()
Étant l'une des plus grandes compagnies de construction privées en Amérique du Nord, Reliance offre des services d'entrepreneur général dans tous les aspects de la planification, de l'exécution et de la livraison des projets. Au cours des dernières années, nous avons connu une croissance continue grâce à la performance de nos employés, mais surtout grâce à leur passion, leur dévouement et leur détermination. Cette expansion ne nous a cependant pas fait oublier que nous sommes toujours une entreprise familiale fondée en 1948. Notre présence dans le secteur de la construction depuis plus d'un demi-siècle nous a permis d'acquérir une compréhension inégalée de ce secteur, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un sentiment de confiance totale. Ils comptent sur nous pour concrétiser un projet qu'ils ont envisagé, et nous assumons cette responsabilité pour le rendre réalité.

**Voici le rôle**: Surintendant de finition
Le Surintendant de finition supervise l'exécution de certaines activités des projets de construction en coordonnant, organisant et chapeautant le travail des employés de chantiers incluant les sous-traitants. Ce dernier doit avoir un œil développé pour la finition très haut de gamme considérant le projet sur lequel il sera assigné.

**Votre travail parmi nous**:

- Gérer toutes les activités relatives à l'exécution des travaux de construction;
- Veiller à ce que le chantier excède les standards de propreté et soit sécuritaire;
- Prendre connaissance des spécifications techniques et administratives du projet à exécuter;
- Interpréter correctement les plans et devis et s'assurer du respect de l'échéancier;
- Assurer le respect des ententes contractuelles;
- Documenter rigoureusement l'évolution des travaux;
- Gérer les éléments externes et les imprévus sur le chantier;
- Participer activement aux réunions de chantier, comité de chantier, coordination, client, etc.;
- Coordonner les visites des professionnels pour les inspections et essais;
- Gérer le suivi des déficiences et des améliorations continue avec les gérants de projet et les sous-traitants dans un délai raisonnable;
- Assurer un contrôle sur les outils et matériaux appartenant à Reliance et gérer efficacement tous les équipements loués;
- Afficher fièrement Reliance, promouvoir l'image de marque ainsi que la réputation en assurant la tenue des lieux;
- Maintenir des liens de collaboration avec le Chargé/Gérant de projets, le Coordonnateur et l'Adjoint assignées aux projets;
- Maintenir une relation professionnelle et de confiance avec les clients, les Chargés/Gérants de projets, les fournisseurs et les sous-traitants;
- S'acquitter des tâches supplémentaires selon les besoins pour mener à bien le projet.

**Ce qu'il vous faut**:

- Possède plus de dix (10) ans d'expérience en gestion et coordination d'un chantier de construction;
- Maîtrise les normes du Code de construction et du Code de sécurité (atout);
- Détient une excellente connaissance des équipements, des normes d'exécution et des meilleures pratiques en ce qui attrait aux méthodes de travail;
- Capable de prioriser de manière efficace et possède une bonne gestion du stress;
- Fait preuve de professionnalisme et excellent communicateur et motivateur;
- Maîtrise du français et de l'anglais (parlé et écrit);
- Détient carte décernée par l'ASP Construction (Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction);
- Détient un permis de conduire valide.

Pourquoi l'équipe Reliance?
- Salaire compétitif avec assurance collective généreuse;
- Évoluer dans un environnement de travail performant avec une équipe collaborative;
- Formations internes offertes au long de l'année;
- Vacances basées sur le calendrier de la CCQ dans le domaine de la construction.

**Note**: Le masculin est utilisé pour alléger le texte. Cette description de poste n'est pas une liste exclusive ou exhaustive de toutes les fonctions qu'un employé occupant ce poste peut être amené à exercer de temps en temps.

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