- Étalonner et certifier les composantes des différents équipements de l'usine.
- Effectuer la requalification annuelle des équipements de laboratoire (incubateurs, réfrigérateurs, congélateurs, etc...).
- Fait l'installation des équipements électriques lors de projet de petite envergure (installation de nouveau panneau électrique, d'éclairage etc.). Assure l'entretien électriques du bâtiment et des équipements électriques.
- Expédier les équipements mobiles et les étalons de toute l'usine. Assurer le suivi et la traçabilité via le système SAP. Analyser l'exactitude et la conformité aux normes GSK des rapports produits lors d'étalonnages effectués par les divers sous-traitants.
- Opérer et assurer la gestion des alarmes du système d'archivage central (SCADA) 7/7 et 24/24 365 jours/année et intervenir lors d'alarmes SCADA. Minimiser les dommages et les risques liés pour la sécurité des travailleurs ou du produit.
- Opérer le système ''BAS'' lors de l'étalonnage et de dépannage.
- Effectuer les sauvegardes des pistes d'audit des « Palltronic Flowstar » de production
- Accompagner et aider les sous-traitants qui exécutent des tâches pour les services de l'entretien. Assurer que les politiques de l'entreprise et les standards sont respectés. Vérifier les rapports d'étalonnage des sous-traitants et documenter les interventions dans le document papier et dans SAP (ex : carmichael, detekta, hewitt, etc...)
- Gérer les automates et interfaces (ex : sécurité, backup, changement d'heures, gestion des applications) et exécuter les modifications à leur programmation pour des projets de petite et moyenne envergure.
- Créer des CM03, des bons de travail d'urgence et des notifications CO et MO les approuver et les transformer en bons de travail COWO.
- Proposer des modifications en Initiant des contrôles de changements (CT/CR), compléter les documents F3 et F4, rédaction/signatures, effectuer des usages décisions pour document CM.
- Commander des pièces et les associer à un bon de travail. Se déplacer au magasin, se servir seul et compléter les formulaires durant les heures creuses
- Participer aux réunions hebdomadaires de planification et aux réunions avec les différents secteurs de production.
- Agir activement à titre d'expert lors de top chrono, RCA, événements non-planifiés ou déviations concernant les systèmes GMP. Répondre aux questions de l'AQ, générer des tendances, expédier des seuils validés et tous renseignements nécessaires pour régler les déviations bloquantes.
- Fournir un support technique pour l'élaboration du programme d'entretien préventif et participer à des projets d'amélioration ou d'installation où leurs champs d'expertises seront mis à contribution.
- Coordonner avec Hydro-Québec et opérations des disjoncteurs de l'alimentation électrique principale. Participer à la préparation de l'arrêt électrique et aux différentes interventions lors de l'exécution. Participer, réviser ou effectuer la rédaction de divers documents GMP.
- Peut-être appelé à agir à titre de formateur ou /et d'instructeur dans le cadre de la formation.
- Participe aux suivis des indicateurs de performance (support technique, analyse de données).
- Applique les instructions, les procédures et les normes en sante sécurité et environnement et rapporte toute pratique non sécuritaire
- Accomplit toutes autres tâches connexes à ses fonctions.
- Diplôme d'études collégiales (DEC) en Génie électrique, automation et contrôle
- Informatique : Base (Suite office)
- Connaissance des normes ISO
- Manipulation de poids
- La capacité à travailler sous pression, la capacité d'organisation du travail (autonomie), le bon esprit de synthèse, la rigueur et la dextérité manuelle sont des aptitudes essentielles pour ce poste.
- Statut : Permanent
- Salaire : 33,4853$ - 40,8498$ de l'heure.
- Horaire : 3223 rotatif jour/nuit 78.75h
- Primes pour travail de nuit et de fin de semaine, 45 minutes payé au taux applicable pour les diners.
- Possibilité d'accumuler jusqu'à 75 heures de temps supplémentaire, payé selon la convention en vigueur.
- Paiement de 11 fériés par année au taux applicable.
- Prime annuel de 4%, avantages sociaux compétitifs (assurances, bonification annuelle, cafétéria, gym gratuit, stationnement sans frais, transport en commun).
- Assurance de base payé par GSK
- Régime de Retraite à Prestation (RRFS)
- Assurances collectives
- Accès à la bonification annuelle (très avantageux)
- Cafétéria sur place
- Gym gratuit pour les employés
- Stationnement sans frais
- Accessible en transport en commun
Technicien en instrumentation et contrôle I - Québec City, Canada - 10132 ID Biomedical Corporation of Quebec
Description
Technicien en instrumentation et contrôle I
Objectif du poste
Les techniciens en instrumentation et contrôle étalonnent, réparent et modifient les instruments de mesure des procédés de toute l'usine. Ils diagnostiquent, sécurisent, réparent, modifient et assurent le bon fonctionnement des réseaux de distribution électrique en respectant les normes (ex : licence CÉ), des équipements de production et des utilités des bâtiments GSK Québec. Ils gèrent les alarmes des équipements surveillés par le SCADA. Ils répondent aux urgences de toute l'usine et coordonnent les actions.
Renseignements détaillés (vos responsabilités) :
Ce poste VOUS donnera l'occasion de diriger des activités importantes ce qui fera progresser VOTRE carrière. Le rôle comprend les responsabilités suivantes :
Exemple :
Pourquoi vous?
Qualifications de base : Nous sommes à la recherche d'une personne possédant les compétences requises ci-dessous pour atteindre nos objectifs :
Compétences Appréciées :
Avantages du poste
Avantages sociaux compétitifs
Pourquoi travailler chez GSK?
Nous sommes l'une des plus grandes entreprises de vaccins au monde, et nous fournissons des vaccins qui aident à protéger les gens à toutes les étapes de leur vie. Notre R-D se concentre sur la mise au point de vaccins contre les maladies infectieuses pour lesquelles les besoins médicaux sont élevés et qui présentent un excellent potentiel de commercialisation. Notre groupe Vaccins propose plus de 20 vaccins pour aider à protéger les gens contre tout un éventail de maladies tout au long de leur vie. Nous fournissons ces vaccins aux habitants de plus de 160 pays. Nous comptions pas moins de 17 vaccins expérimentaux en phase de développement pour l'exercice 2020, dont trois pour la prévention du virus respiratoire syncytial (VRS). En octobre 2017, notre vaccin contre le zona, Shingrix, a reçu l'approbation réglementaire au Canada et aux États-Unis.
L'entreprise a généré des ventes de 7 milliards de livres en 2020. Notre stratégie consiste à offrir au plus grand nombre de personnes possible des vaccins de grande qualité qui se démarquent. Pour ce faire, nous mettons l'accent sur la création d'un réseau solide axé sur les patients et les payeurs, le maintien de partenariats précieux avec nos pays d'exploitation locaux et la garantie d'un accès durable et abordable.
Notre gamme de vaccins aide à protéger les gens contre les maladies graves depuis plus de 100 ans. En effet, nos installations de Marietta, aux États-Unis, se consacrent à la production de vaccins antivarioliques depuis 1882. Aujourd'hui, nos vaccins continuent de viser certaines des maladies les plus dévastatrices du monde, notamment la maladie pneumococcique, la méningite, l'hépatite, le rotavirus, la coqueluche et la grippe.
L'innovation est au cœur de notre entreprise. Sans elle, il n'y aura pas de nouveaux vaccins contre les nombreuses maladies qui menacent encore les personnes, les familles et les collectivités dans le monde. Nos équipes de R-D réunissent des experts du domaine de la virologie, des infections bactériennes et en différentes plateformes adjuvantes. Nous avons maintenant trois pôles mondiaux de R-D : Rockville, aux États-Unis (nouveau en 2015), Rixensart, en Belgique et Sienne, en Italie, qui se concentrent sur la découverte et la mise au point de vaccins novateurs pour contrer un ensemble de menaces préoccupantes pour la santé publique. Nous concentrons nos efforts sur les vaccins qui offrent des améliorations importantes par rapport aux options existantes ou qui ciblent des maladies pour lesquelles il n'existe pas de vaccin.
Notre approche consiste à tirer le meilleur parti de notre expertise tout en formant des partenariats et des alliances complémentaires qui nous apportent des connaissances et une expérience différente. Notre vision d'un monde auquel chacun et chacune a accès aux vaccins qu'il lui faut dépend d'un approvisionnement constant en excellentes idées et connaissances scientifiques supérieures.
Pour en savoir plus sur nos vaccins :
#LI-GSK
Why GSK?
Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.
GSK is a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organisation where people can thrive. We prevent and treat disease with vaccines, specialty and general medicines. We focus on the science of the immune system and the use of new platform and data technologies, investing in four core therapeutic areas (infectious diseases, HIV, respiratory/ immunology and oncology).
Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it's also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a place where people feel inspired, encouraged and challenged to be the best they can be. A place where they can be themselves – feeling welcome, valued, and included. Where they can keep growing and look after their wellbeing. So, if you share our ambition, join us at this exciting moment in our journey to get Ahead Together.
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