Vice-président Exécutif- Stratégie Et Design de - Remote, Canada - IDEKA

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Remote, Canada

3 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Permanent Télétravail 80K - 100K #205

**DÉTAILS**

**Statut** : Permanent
**Lieu** : Télétravail
**Langue** : Français et Anglais
**Salaire** : 80K - 100K

**APERÇU**

Relevant directement du président, le poste de vice-président exécutif Stratégie et design de l'expérience est multidimensionnel, avec des responsabilités englobant divers départements tels que la planification stratégique, les données (analytique et science des données), le contenu, la conception (UX et UI) et le produit.

**RESPONSABILITÉS**
- Gérer le plan stratégique avec le Comex et l'équipe de direction tout au long de l'année ;
- Supporter les priorités et projets stratégiques clés en partenariat avec le COMEX et l'équipe de direction ;
- Être engagé de manière multifonctionnelle et être une ressource stratégique et analytique pour l'organisation ;
- Collaborer avec les dirigeants de l'agence pour établir une feuille de route stratégique complète et mettre en place des objectifs et des initiatives à court et à long terme afin de générer des résultats d'affaires et le bien-être des employés et de faire preuve d'un leadership éclairé fondé sur des faits quant à la prise de décision stratégique;
- Élaborer des initiatives stratégiques avec l'équipe de direction pour contribuer au développement de la croissance, à l'évolution de l'approche de travail et de la qualité des produits conçus afin d'atteindre les objectifs d'affaires ;
- Planifier, organiser et superviser le travail lié à toute nouvelle initiative, mesurer les avancées, analyser les résultats obtenus et recommander les ajustements nécessaires pour atteindre les objectifs ;
- S'assurer que l'approche de l'entreprise est appliquée et qu'elle évolue en cohérence avec l'offre, le marché et les besoins des clients ;
- Participer à la croissance de l'organisation en conduisant les présentations aux clients et aux partenaires et en assurant les processus de réponse aux appels d'offres, depuis la recherche préliminaire jusqu'au point de vue stratégique.

**CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET QUALITÉS**
- **Votre approche**: Vous recherchez des réponses en faisant preuve d'empathie, en rencontrant les audiences concernées et pas seulement par vous-même.
- **Votre état d'esprit**: Vous êtes avant tout une personne qui résout les problèmes. Vous évitez ce qui a peu ou pas de valeur et ce qui est superflu. Vous cherchez à résoudre des défis au quotidien en comprenant le contexte avec une perspective holistique.
- **Votre manière de travailler**: Vous êtes à l'aise de naviguer dans l'ambiguïté. Vous avez une ouverture d'esprit et une grande curiosité, ainsi qu'un désir constant d'apprendre. Vous êtes également reconnu pour votre capacité à comprendre rapidement la situation dans son ensemble, à structurer, décomposer et synthétiser, et à engager la conversation pour trouver des solutions à des défis d'affaires complexes.
- **Votre manière d'être**: Votre meilleur ami dirait que vous êtes humain, humble et authentique ; vous êtes bon mais pas parfait, confiant mais pas arrogant ; vous aimez instaurer la confiance et la fiabilité avec vos collègues, partenaires et clients.

**QUALIFICATIONS**
- Plus de 10 ans d'expérience professionnelle acquise à un poste similaire dans une agence et/ou un département interne de stratégie et de design.
- Diplôme de premier cycle avec une spécialisation en planification stratégique, design de l'expérience et design de services.
- Une expérience réussie dans la gestion d'équipes de stratégie et de design de l'expérience dans une agence ou une société de services.
- Capacité avérée d'analyser, d'évaluer et de faire des recommandations sur des questions stratégiques.
- Maîtriser le français et l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.

**Bonus signature ou référencement**:
**_Avançons nos vies professionnelles, ensemble_

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