Architecte de Solutions, Gestion Du Contenu - Montréal, Canada - Desjardins

Desjardins

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Élaborer la vision stratégique d'évolution et la priorisation annuelle des servies de la gestion du contenu entreprise. Il doit y intégrer les priorités de l'entreprise, les besoins d'affaires et la feuille de route des fournisseurs
- Participer à l'élaboration de la vision stratégique d'évolution et la priorisation annuelle de la Fondation Gestion du contenu entreprise ainsi que d'assurer la bonne utilisation de la Fondation Gestion du contenu entreprise dans les projets d'affaires
- Organiser, gérer et livrer au besoin des travaux d'orientation technologiques sur des sujets techniques spécifiques requérant le consensus de la part de multiples parties prenantes
- Cibler et analyser des problématiques. Soulever les enjeux de taille. Établir des encadrements et faire des recommandations aux instances et comités concernés
- Identifier les intégrations requises avec les autres Fondations TI et participer à la définition de ces intégrations
- Formuler, documenter et démontrer les choix technologiques découlant de l'architecture de référence
- Gérez le backlog correspondant pour les équipes de livraison Agile-Safe
- Fournir les outils et l'encadrement à vos collègues concepteurs des solutions et gestionnaires de produit qui assurent l'évolution de votre fondation

**Ce que nous offrons**
- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
- Régime d'assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l'équipement pour le télétravail
- *Les avantages sont applicables en fonction des critères d'admissibilité _

**Ce que vous mettrez à profit**
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum de huit ans d'expérience pertinente
- Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées
- Expérience autour des concepts à appliquer en gestion documentaire dans une architecture de solution complexe traditionnelle ou infonuagique, et ce, dans un contexte employé ( _B2E _) et/ou membre client ( _B2C _) qui mettent en œuvre les différentes capacités suivantes : Gestion documentaire et stratégie de conservation des données, Partage de Documents à l'Externe avec les logiciels de type Box, Signature Électronique avec les logiciels de type OneSpan, Archivage documentaire (InfoArchive) et Production de document de communication (Quadient Inspire)
- Expérience pertinente avec les écosystèmes des plateformes de gestion documentaire telles que Documentum Opentext, Box, OneSpan, InfoArchive
- Expérience pertinente dans un rôle de conception, d'analyse et de développement applicatif
- Connaissance du français nécessaire
- Connaissance et utilisation poussée des standards en gestion documentaires
- Connaissance des concepts associés aux architectures orientées services (api Management, architecture REST), streaming/événementielle et sensibilité à l'approche libre-service)
- Connaissance du cycle de vie du développement logiciel (CI / CD, automatisation du pipeline, tests automatisés)
- Connaissance des concepts associés aux approches de déploiement IaaS, PaaS, CaaS et aux approches de développement par micro services et conteneurs
- Connaissance en intégration des systèmes : patrons d'intégration d'entreprise, protocoles, standards d'échanges (Json, etc.)

LI-Hybrid

**Syndicat**

Non Syndiqué

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

**Famille d'emplois**

Technologies de l'information (GF)

**Date de fin d'affichage**