Conseiller en Gestion D'annuaire Ad - Montréal, Canada - LGS, une Société IBM / an IBM Company

LGS, une Société IBM / an IBM Company

Verified Company

Montréal, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux.
Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé.

**Les avantages de vous joindre à nous**:

- Pour apprendre tous les jours : l'accès au capital intellectuel d'IBM et à de la formation sur une multitude de technologies de pointe.
- Pour votre bien-être : un ensemble d'assurances collectives y compris un service de télémédecine, un régime épargne retraite avec contribution de l'employeur, des actions IBM à un tarif avantageux, et un forfait mieux-être
- Pour profiter de temps de qualité : des vacances annuelles, des congés d'entreprise et des congés spéciaux pour les évènements de la vie.
- Pour avoir du plaisir avec vos collègues : une communauté active et un comité social proposent des activités pour vous garder connectés

Conseiller en gestion d'annuaire AD
Joignez notre équipe en tant que Conseiller en gestion d'annuaire AD
Votre implication
- Planifier et gérer le déploiement des équipements informatiques dans le parc, en tenant compte des besoins de l'organisation et des meilleures pratiques;
- Configurer, mettre à jour et maintenir les systèmes d'exploitation, les logiciels, les périphériques et les équipements du parc informatique, en s'assurant de leur bon fonctionnement et de leur compatibilité;
- Suivre et gérer les actifs matériels et logiciels du parc informatique, y compris les licences, les contrats de maintenance, les mises à niveau et les renouvellements;
- Surveiller les performances des équipements et des systèmes du parc informatique, en identifiant les goulots d'étranglement, les problèmes de performance et les besoins d'optimisation;
- Répondre aux incidents et aux problèmes liés au parc informatique, diagnostiquer les problèmes, résoudre les pannes et assurer la continuité des services;
- Mettre en place des mesures de sécurité pour protéger les équipements et les systèmes du parc informatique contre les menaces internes et externes, en appliquant des politiques de sécurité et en mettant à jour les solutions de sécurité;
- Maintenir une documentation précise et à jour sur la configuration, les changements et les interventions réalisées dans le parc informatique. Préparer des rapports sur les performances, les incidents et les recommandations d'amélioration;
- Fournir des conseils techniques et un support aux utilisateurs du parc informatique, répondre à leurs questions, résoudre leurs problèmes et les aider à tirer le meilleur parti des équipements et des logiciels;
- Rester à jour sur les nouvelles technologies, les tendances du marché et les meilleures pratiques en matière de gestion de parcs informatiques et recommander des améliorations et des innovations pour optimiser l'efficacité et les performances du parc;
- Rédiger des documents dans le cadre de mandats complexes et d'envergure;
- Coordonner ou animer des rencontres et ateliers de travail, selon les besoins;
- Agir en tant qu'expert dans son domaine auprès d'équipes multidisciplinaires;
- Participer activement aux rencontres en soutenant les échanges en lien avec son champ d'expertise.

Vous vous distinguez par
- Détenir un diplôme universitaire de 1e cycle en informatique (ou discipline connexe) ou toute autre combinaison d'expérience et de formation pertinente.
- Être en mesure de communiquer facilement l'information pertinente en français tant oralement que par écrit.
- Avoir cumulé CINQ (5) ans ou plus d'expérience en gestion de parcs informatiques d'envergure postes de travail ou plus).

Soyez vous-même chez LGS
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.