Coordonnateur (Trice) à L'innovation - Québec, Canada - Sayona

Sayona

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Québec, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Sous la direction du directeur ingénierie et projets, le(la) coordonnateur(trice) à l'innovation coordonne l'implantation, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des différents programmes, nouvelles possibilités et sources de financement applicables à l'entreprise. Il(Elle) met en œuvre les systèmes de suivi et d'évaluation en mettant l'accent sur la collecte de données actuelles ou à venir et en étroite collaboration avec le personnel ingénierie et projets, il(elle) planifie, élabore, met en œuvre ou gère l'ensemble des programmes, des services et d'autres activités en lien avec la recherche et le développement ainsi que l'acquisition et le suivi des subventions gouvernementales.

**RESPONSABILITÉS PRINCIPALES**
- Utilise du matériel électronique servant au traitement des données en vue de communiquer, d'emmagasiner, d'extraire et de comparer des renseignements ou de résoudre les problèmes émergents, conformément aux programmes ou contrôles des opérations reliées aux différents programmes gouvernementaux
- Soutient l'identification des nouveaux programmes, de nouvelles possibilités et de nouvelles sources de financement tant au Canada qu'à l'étranger
- Maintient des liens constants avec les responsables des différents programmes, possibilités et sources de financement
- Améliore les outils de suivis et les processus en place
- Assure la coordination des rapports permettant la collecte et le regroupement de l'information dans les programmes
- Conçoit et tient à jour une base d'information efficace sur les programmes en fournissant le soutien nécessaire pour les intrants et les résultats des programmes
- Annuellement, assume et planifie le suivi de l'évaluation afin d'adapter et d'améliorer continuellement les programmes
- Fournit des analyses et des recommandations à son supérieur pour permettre des décisions stratégiques éclairées concernant les différents programmes et les activités reliées
- Apprécie les impacts sur les coûts de chaque modification ou évolution des contrats de son secteur pendant leur réalisation. Propose des actions correctives en cas de dérives
- Participe aux études économiques permettant de faire des choix optimisés
- Participe au budget annuel de son secteur
- Augmente la production, la capacité des actifs et la flexibilité tout en minimisant les coûts et en maintenant les normes de qualité en vigueur
- Met en œuvre des stratégies en harmonie avec les initiatives stratégiques et fournit un sens clair de l'orientation et de la concentration
- Développe des systèmes et des processus permettant de suivre et d'optimiser la productivité, les normes, les mesures et les objectifs de performance, afin d'assurer un retour effectif sur les actifs
- Se tient au fait des dernières pratiques et concepts de gestion en matière de suivi des programmes gouvernementaux.
- Collabore avec les gestionnaires des secteurs finance, projets, ingénierie pour identifier des opportunités de financement créatives
- Toutes autres tâches connexes

**QUALIFICATIONS REQUISES**
- Diplôme universitaire en ingénierie, en finance ou toute autres disciplines pertinentes sera considérées
- 5 à 10 ans d'expérience professionnelle en financement, gestion de projet ou en gestion de programmes gouvernementaux
- Solide connaissance des différents programmes gouvernementaux de financement ou de subventions
- La maîtrise de l'anglais et du français est essentielle
- Bonnes connaissances des principes de gestion et contrôle des coûts dans les projets miniers et en construction (budgétisation, estimation, planification stratégique, etc.) est un atout

**CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES**
- Autonomie, innovation, discrétion, jugement, rigueur, créativité, collaboration
- Excellentes compétences organisationnelles, administratives, de communication et interpersonnelles
- Excellente compétence en matière de budgétisation et de gestion des subventions
- Connaissance technique, facilité de rédaction de document
- Excellente compétence en communication orale et écrite (français et anglais)
- Solides compétences en matière de gestion de projets

**AVANTAGES SOCIAUX**
- Lieu du travail : Télétravail et des déplacements au Bureau Chef de Montréal peuvent être nécessaires;
- Flexibilité : Horaire variable de 40h semaine;
- Boni annuel;
- Assurance collective et fonds de pension très compétitif;
- 8 congés mobiles à utiliser chaque année comme bon vous semble;
- Développement professionnel, formation et possibilité d'avancement;
- Une équipe chaleureuse et dynamique qui n'attend que toi

Type d'emploi : Permanent

Salaire : à partir de 1,00$ par an

Horaires de travail:

- Quart de jour

Formation:

- Baccalauréat (Souhaité)

Expérience:

- Gestion de programmes gouvernementaux: 10 ans (Souhaité)

Lieu du poste : Télétravail