Conseiller(ère) Analyse Et Contrôle de Gestion - Montréal, Canada - Ville de Montréal

Ville de Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Titre d'emploi**

Conseiller(ère) analyse et contrôle de gestion

**Organisation**

Service de la diversité et de l'inclusion sociale / Division intelligence d'affaires et optimisation

**Destinataires**

**Type d'emploi à pourvoir**

Emploi permanent

**Période d'inscription**

Du 7 au 22 mai 2024

**Salaire**

**Échelle salariale : $ à $ | Groupe de traitement : 29-002**
L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.

**Avis de modification**

**Catégorie d'emploi**: Professionnel général. Le titre d'emploi inscrit à la convention collective est: Conseiller analyse et contrôle de gestion

**Horaire**:35 h/semaine - possibilité de télétravail

**Adresse**: 801, rue Brenan H3C 0G4 | Station de métro à proximité | Facile d'accès en transport en commun

Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent Pour les employées et employés appartenant à l'accréditation des professionnels généraux, la liste d'éligibilité issue de ce processus servira à pourvoir tous les postes de cette fonction à la Division intelligence d'affaires et optimisation du Service de la diversité et de l'inclusion sociale, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.

**NOTRE OFFRE**

Tu es une personne passionnée par la gestion budgétaire et les processus innovants? À la recherche d'un environnement dynamique où tu peux simplifier les processus et unir les opinions divergentes? Tu aimes les chiffres, le travail bien fait et tu as le soucis du détail ? C'est toi que nous voulons rencontrer

Le Service de la diversité et de l'inclusion sociale promeut la diversité, l'inclusion sociale et l'intégration des nouveaux arrivants à Montréal, favorisant ainsi une cohabitation harmonieuse à l'échelle de la ville et de ses quartiers. La Division de l'intelligence d'affaires sociales et optimisation soutient le Service en fournissant des expertises en amélioration continue, évaluation des programmes et dans les opérations administratives. Elle offre également des services pour la création et l'amélioration de processus organisationnels.

**Ton mandat**

Tu es la personne qui facilite les besoins opérationnels et les normes administratives, tu modernises et simplifies nos pratiques. Tu tisses des liens avec d'autres services pour intégrer les meilleures pratiques. Ton objectif : aligner nos solutions avec nos stratégies et pratiques.

Cela implique notamment que tu es celle qui harmonise la mise en place des processus et des outils pour suivre les paiements aux fournisseurs et l'ensemble des contributions financières du Service.

Ton rôle ne s'arrête pas là : tu contribues activement à la planification budgétaire des programmes, en assurant le suivi des dépenses.

En parallèle, tu veilles au respect des normes en assurant un contrôle de la qualité et de la conformités des nos opérations et processus en lien avec le budget et les dépenses du Service.

De plus, tu développes et surveilles les indicateurs de performance du Service pour garantir notre succès continu.

Dans un contexte de réorganisation du Service, tu aides à la mise en place de nouveaux processus organisationnels.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme universitaire en administration, finances, gestion de projets ou autre domaine pertinent
- 4 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement en contrôle de gestion, en comptabilité, en administration ou en finances
- Connaissance de l'approche Lean ou Agile - un atout

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT**
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l'Intranet pour plus d'informations concernant les **nouvelles** règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION**

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d'intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facili