Conseiller(ère) en Bâtiment - Montréal, Canada - CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal

CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Le CIUSSS de l'Est-de l'Île-de-Montréal regroupe l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont, l'Hôpital Santa Cabrini, l'Institut Canadien-Polonais du Bien Être Inc., l'Institut universitaire en santé mentale de Montréal et les CSSS suivants: Lucille-Teasdale, Saint Léonard et Saint-Michel et de la Pointe-de l'Île. Le CIUSSS EIM exploite les missions suivantes: centre de santé et de services sociaux, centre hospitalier de soins généraux et spécialisés, centre hospitalier de soins psychiatriques (mission régionale) et centre d'hébergement de soins de longue durée.

**Description**

La personne détentrice du poste sera attitrée à la Direction des projets immobiliers majeurs (DPIM). Cette direction a comme fonction principale la conduite du projet de modernisation de l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont évalué à 1,8 milliard de dollars. Ce projet vise également la modernisation des pratiques et des processus du CIUSSS-CEMTL, tant cliniques qu'administratifs, dans une approche de collaboration, de performance et de conduite du changement dans l'ensemble de l'organisation.

Le Conseiller en bâtiment - volet système de transport automatisé et véhicule autoguidé aura l'opportunité de collaborer étroitement avec les membres de la DPIM ainsi qu'avec les autres équipes internes du CIUSSS-CEMTL et équipes externes impliquées dans le projet de modernisation de l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont.

Plus précisément, la personne titulaire du poste relèvera du Chef de service - volets logistique et opérations, service rattaché à la Direction adjointe - volets technique, immobilier, technologique et logistique de la DPIM.

Le titulaire du poste exerce un rôle-conseil pour l'ensemble des clients externes et internes et à tous les niveaux hiérarchiques de l'organisation afin de conseiller l'organisation en matière de système de transport automatisé et de VAG. Il dirige les changements permettant de libérer le personnel clinique et technique des activités logistiques.

Il contribue également au rayonnement et à l'image positive de l'établissement dans la communauté, en coordonnant des démarches d'étalonnage concurrentiel. Il s'occupe de faire la collecte de données actuelles et la collecte des besoins futurs auprès des différents secteurs et s'assure de les traduire en organisation de travail fluide.

**Description des responsabilités reliées à la fonction**

Sous l'autorité du chef de service logistique et opération, le titulaire du poste planifie, gère et réalise des projets de révision des processus en matière de logistique et transport ainsi que l'accompagnement pour la mise en place des recommandations. Il participe à la planification des processus de transport. Il participe à l'élaboration de la vision future du service en identifiant les pistes d'intérêt à poursuivre et les technologies disponibles pour atteindre les objectifs.
- Au quotidien, il participe à l'identification de projets visant à améliorer les processus de gestion en matière de transport pour le futur HMR.
- Planifie les échéanciers de réalisation pour chaque projet relevant de sa responsabilité et évalue les besoins en termes de ressources humaines, matérielles et financières.
- Élabore et recommande des normes, des méthodes, des procédures et des systèmes administratifs en lien avec les processus à mettre en place.
- Identifie, analyse, démontre et met en place les meilleures pratiques en matière de gestion du transport automatisé.
- Analyse, développe et met en place des outils de travail en vue d'améliorer la qualité et l'efficience des processus de gestion du transport.

**Tâches spécifiques**

Le titulaire du poste travaille sur la revue des processus et des volumétries pour le système de transport automatisé (VAG, pneumatique) du nouveau HMR. Il planifie, gère et réalise les projets d'amélioration des systèmes automatisés implantés au projet.
- Est responsable de la cartographie des processus internes reliée au système automatisé et de leur représentation adéquate dans la matrice des flux;
- Travaille en étroite collaboration avec les différents intervenants dans la rédaction du devis technique menant à la publication de l'appel d'offres tant pour les véhicules autoguidés que les chariots;
- Est responsable d'accompagner le fournisseur sélectionné dans la mise en service du système automatisé;
- Est responsable de la paramétrisation et de la gestion de la sécurité des systèmes reliés aux véhicules autoguidés;
- Est responsable de l'optimisation des systèmes sous sa gouverne;
- Développe des indicateurs de performance significatifs;
- Joue un rôle conseil auprès de son supérieur, de ses collègues et des gestionnaires dans la gestion du matériel et du transport en comparant la situation actuelle avec les meilleures pratiques;
- Analyse, développe et met en place des outils de travail visant