Conseiller (ère) Ressources Humaines - Montréal, Canada - Bridor

Bridor

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Conseiller (ère) ressources humaines**:
Emploi - Permanent Temps plein - **Conseiller - rh généraliste**

Usine - Montréal Québec H1W 3Z2

**Dès que possible**Horaire: Lundi au vendredi (Jour)

**Description:
**Responsabilités**:

- Renseigner les cadres et les employés sur l'interprétation des politiques relatives aux ressources humaines, è la rémunération, aux régimes d'avantages sociaux et à la convention collective;
- Assurer le maintien de nos politiques afin de se conformer à nos différents audits;
- Faire la gestion des griefs et litiges, assurer un lien avec les représentants syndicaux et participer au comité de relation de travail;
- Participer au comité de santé et sécurité au travail;
- Recruter et embaucher le personnel;
- Répondre aux demandes de renseignements faites par le personnel et le public au sujet des questions relatives aux ressources humaines;
- Prendre des dispositions pour mettre en place des activités de formation interne et externe en SST;
- Fournir des conseils sur les relations avec les employés et les relations de travail. Assurer un soutien aux superviseurs de production et rencontrer au besoin les employés pour des rencontres disciplinaires;
- Communiquer les informations pertinentes au service de la paie;
- Toutes autres tâches requises pour le poste.

Compétences Relationnelles
- Excellent entregent et aptitude à communiquer autant de vive voix que par écrit;
- Capacité d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décisions;
- Capacité éprouvée à mener plusieurs dossiers à la fois ;
- Sens de l'organisation ;
- Professionnalisme et discrétion ; Autonomie;
- Éthique et valeurs;
- Motivateur - mobilisateur;

**Exigences**:

- Diplôme universitaire en ressources humaines ou domaine connexe ;
- Membre de l'ordre CRHA (facultatif);
- Expérience mínimale de 5 ans en ressources humaines, idéalement au sein d'une entreprise manufacturière.
- Connaitre le domaine de l'industrie alimentaire un atout;
- Bonne connaissance des lois et normes du travail
- Très bonne maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook)