Assistantes ou Assistants de Recherche - Quebec City, Canada - École nationale d'administration publique

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**NO DE L'OFFRE D'EMPLOI***:A
**ASSISTANT(E) DE RECHERCHE**
**CONTRAT DE **:100 HEURES

**PROJET DE **Le projet de recherche a trait au concept de réseaux d'organisations impliquées dans le

**RECHERCHE **développement social. Sur un même territoire, les organisations, et consortiums
d'organisations s'attèlent à agir pour favoriser le développement social, au-delà du

développement économique. Ainsi les problématiques d'itinérance, de gangs de rue
etc sont prises en considération.
La Ville de Laval, Québec et les partenaires territoriaux ont mis au point une politique et
un plan d'action en développement social.

La visibilité du développement social est une préoccupation. Les municipalités et les
OBNL en parlent-elles ? les médias sont-ils des relais sur le développement social ou
certains des thèmes du développement social? Quels médias, traditionnels, réseaux
sociaux mettent le sujet à l'avant plan?. Nous cherchons ici plus particulièrement à
comprendre la couverture médiatique du développement social sur le territoire de
Laval, et d'autres territoires.

**SOMMAIRE DES **L'assistant (e)(e) de recherche travaillera au sein d'une équipe multi-disciplinaire

**PRINCIPALES TÂCHES **(Smits P., Divay G., Irwin B.) et devra réaliser les tâches suivantes:
**À RÉALISER **- identification des sources journalistiques ( exemple Courrier Laval)- repérage systématique des journaux et médias sociaux
- documentation des contenus en développement social- Analyse documentaire
- Analyse de données qualitatives et quantitatives
- Participation à la rédaction d'articles scientifiques et de rapports de recherche
- participation à des revues de littérature

**EXIGENCES **Être étudiant admis et inscrit à un programme d'études universitaires à l'ENAP ou dans

une autre université;
Être inscrit à un programme de 2ème ou 3ème cycle pertinent (administration publique,
politiques publiques, gestion municipale, etc.)

Maitrise de méthodes de recherche qualitatives

**COMPÉTENCES **- Capacité démontrée d'analyse et de synthèse
**RECHERCHÉES **- Aptitudes de travail en équipe
- Capacités en rédaction scientifique
- Respect des échéanciers
- Connaissance du secteur municipal ou développement social : un atout
- Cours en méthodologie de la recherche un atout

**DURÉE DU CONTRAT **- Contrat de 100 heures

**TRAITEMENT Catégorie Catégorie 1 Catégorie 2 Catégorie 3**
**Niveau** **Niveau 1
**(étudiant au 1er (étudiant au 2e (étudiant au 3e

cycle) cycle) cycle)

**Salaire**

(incluant les fériés **16,46 $/heure** **22,26 $/heure** **26,63 $/heure**
(3,6%) et les
vacances (4%)

**DATE D'ENTRÉE EN **- 16 janvier 2023
**FONCTION**

**DOCUMENTS REQUIS **- CV court 2 pages
- Relevé de notes

documents requis mentionnés ci-haut, **avant le 10 janvier 2023 à 17 h**:
Johanne Préval et Pernelle Smits

**DÉPÔT DE VOTRE **Soucieuse d'être représentative de la société québécoise et de s'enrichir de sa
**CANDIDATURE **diversité, l'ENAP invite toutes les personnes qualifiées à manifester leur intérêt,

en particulier les femmes, les personnes autochtones, les membres de
minorités visibles et ethniques, ainsi que les personnes en situation de
handicap relativement au programme d'accès à l'égalité en emploi auquel elle
souscrit.

De plus, les outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins
des personnes en situation de handicap qui en font la demande, et ce, en toute
confidentialité. Si vous désirez faire connaître vos besoins particuliers, nous
vous prions de le mentionner dans votre envoi.

pour une entrevue seront contactées.

En savoir plus sur les programmes d'accès à l'égalité en emploi | CDPDJ

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