Directeur(Trice) Principal(E) - Montréal, Canada - Desjardins

Desjardins

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

**Niveau d'emploi**

CL-08

Votre rôle consiste principalement à gérer la grande équipe des représentants hypothécaires Desjardins en collaboration avec l'équipe de gestion en place. De part votre expertise dans le domaine, vous êtes en mesure d'élaborer le plan d'affaires qui tient compte des réalités régionales au Québec et en Ontario. Via une force de vente mobile représentative des communautés qu'elle dessert, l'équipe est en mesure d'offrir une offre globale 360 en habitation.

Vous êtes responsable de l'offre de service, de l'élaboration et de la réalisation du plan d'affaires d'assurer la réalisation des activités qui découlent des orientations stratégiques. Votre esprit stratégique devient alors une compétence essentielle. Vos aptitudes à développer les talents, à viser les résultats et à créer des réseaux vous permettent de gérer efficacement les personnes et la performance, d'assurer la reddition de compte et de voir à la satisfaction des membres et clients.

**Responsabilités principales**
- Soutenir la vice-présidente en participant à la définition des orientations stratégiques
- Élaborer et réaliser le plan d'affaires de sa direction principale en fonction des enjeux stratégiques et des résultats visés; s'assurer de la réalisation des plans d'action des unités administratives sous sa responsabilité, et ce, dans un contexte de gestion de la performance
- Mettre en place des pratiques de gestion et de communication favorisant la gestion du changement, l'attraction et la rétention des talents, le développement des compétences, la mobilisation et la diversité, et ce, en cohérence avec les valeurs de l'entreprise
- Définir et assurer la mise en place des activités liées à l'offre de service de son unité et s'assurer de la réalisation des projets sous sa responsabilité afin de maximiser les résultats d'affaires visés et assurer la satisfaction des membres et clients
- Gérer la performance individuelle et d'équipe en appui à la réalisation du plan d'affaires de son unité administrative
- Améliorer de façon continue la gestion des processus sous sa responsabilité
- Faire vivre les valeurs coopératives du Mouvement Desjardins
- Représenter l'entreprise et faire de la vigie corporative
- Gérer toutes les fonctions de ventes et distribution du financement hypothécaires en exerçant son leadership (stratégies, vision, imputabilité, budget, gestions des personnes, rigueur dans les dossiers, etc.)
- Assurer le développement des affaires pour les volets hypothécaires via des intermédiaires de marché tout en assurant une proximité et une prise en charge optimale de nos membres/clients et les relations avec le réseau des caisses et d'autres unités internes tel que : Centre Desjardins Entreprise, Service Signature Desjardins, etc.
- Élaborer et réaliser le plan d'affaires DP en lien avec les orientations stratégiques de la VP et les objectifs à atteindre, et ce dans un contexte de marché concurrentiel
- Être responsable de l'équilibre budgétaire, il gère l'unité de façon productive et efficace, assurant la contribution significative de l'équipe aux résultats du Mouvement
- Assurer une gestion saine et prudente des risques de crédit liés aux activités du secteur en maintenant une culture de rigueur en gestion des risques et en pratiques en lien avec le crédit
- Assurer une présence prépondérante des représentants hypothécaires dans les marchés de l'hypothèque favorisant ainsi le rayonnement de Desjardins et l'atteinte des résultats d'affaires
- Établir et et maintenir des relations d'affaires durables dans le milieu
- Influencer les orientations en termes de financement auprès de la Manufacture
- Assurer un leadership fort ainsi que le développement d'affaires et de marché auprès des divers intermédiaires au Québec et en Ontario
- Faire évoluer la direction principale selon les orientations Mouvement (Simple, Humain, Moderne et Performant) et en intégrant les principes de gouvernance
- Inté