Gestionnaire Principal de Comptes, Commercial, Mode - Montréal, Canada - CONSUMER & SMB/MARCHÉ CONSOMMATEUR & PME

CONSUMER & SMB/MARCHÉ CONSOMMATEUR & PME

Verified Company

Montréal, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Code de demande: 408520

Bell ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d'élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : elle révolutionne la manière dont les Canadiens communiquent.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovantes et à vous joindre à une entreprise qui encourage l'imagination, le développement professionnel et le mieux-être de ses employés, l'équipe Bell est faite pour vous.

En tant que gestionnaire principal de comptes, vous devrez diriger les efforts en vue d'accroître le service et les ventes dans l'environnement de commerce interentreprises (marchés d'affaires).

Il s'agit d'une excellente occasion pour un professionnel de la vente expérimenté de faire partie de l'une des équipes de vente les plus efficaces de l'entreprise. Avec l'une des marques les plus reconnues au pays et la gamme de produits mobiles et sur fil par excellence, vous serez bien outillé pour faire la recherche et la prospection de nouveaux comptes pour l'équipe de vente. L'équipe est à la recherche de personnes qui a une nature de chasseur, qui sont orientées vers les résultats, qui excellent dans un environnement dynamique et trépidant, et qui ont réussi par le passé à réduire le taux de désabonnement et à améliorer les revenus, la productivité et la qualité.

Relevant directement du gestionnaire régional, ventes le titulaire du poste jouera un rôle clé au sein de l'équipe de vente et sera responsable de faire la prospection de nouvelles relations d'affaires et de déployer la vision et la feuille de route stratégique de clients importants. Comme membre de l'équipe de vente, vous avez de l'expérience dans la traduction du plan et des priorités stratégiques d'une grande organisation en solutions pertinentes, percutantes et efficaces.

Les membres de notre équipe réalisent de grandes choses partout au pays grâce à leur bagage personnel, à leur formation et aux occasions de perfectionnement dont ils profitent.
Nos dirigeants passionnés et dévoués encouragent et responsabilisent les employés afin qu'ils s'épanouissent et réussissent.

**Tâches et responsabilités**:

- Être responsable de la croissance, de la fidélisation et de l'acquisition des services sans fil et sur fil dans un territoire désigné.
- Créer des plans d'affaires détaillés conçus pour atteindre les objectifs en matière de revenus.
- Découvrir de nouvelles occasions de vente grâce au réseautage et à d'autres pratiques.
- Agir à titre de point de contact unique et de défenseur des intérêts des clients et être responsable de la gestion de l'ensemble du cycle de vente.
- Travailler en collaboration avec toutes les autres ressources de Bell au besoin pour atteindre les objectifs de vente.
- Assumer la responsabilité de l'exactitude des prévisions et des fonctions d'administration des ventes appropriées.

**Compétences et habiletés essentielles**:

- Trois ans ou plus d'expérience avérée dans la gestion de comptes interentreprises ou à titre de conseiller aux ventes.
- Aptitude naturelle à faire la prospection de nouvelles occasions d'affaires par la recherche et le réseautage.
- Attitude positive, sens de l'organisation et bonne motivation.
- Titulaire d'un permis de conduire valide.
- Maîtrise des logiciels PowerPoint et Excel.
- Expérience de vente dans le domaine des télécommunications, un atout certain.
- Orienté vers les solutions, aptitudes à utiliser des techniques de vente axées sur les solutions ou la consultation.
- Bilinguisme : vous sera appelée à interagir avec des parties prenantes anglophones et francophones à travers le Canada.

ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

**Renseignements supplémentaires**:
**Type de poste **:Cadre
**Statut du poste **:Employé permanent - temps plein
**Lieu de travail **:Canada : Québec : Montréal
**Profil de travail flexible **:Travail mobile
**Date limite pour postuler **:

Tous les membres de l'équipe doivent résider au Canada et se trouver à une distance raisonnable de leur lieu de travail principal de Bell afin de pouvoir se rendre au bureau au besoin, que la visite soit planifiée ou non.

Chez Bell, nous n'acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

établi : Canada, QC, Montréal

**Bell, l'un des **100 meilleurs employeurs du Canada.