Assistant à L'indemnisation - Montréal, Canada - Intact

Intact

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

D'un océan à l'autre, nos collègues inspirants sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l'avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. Dans notre équipe, vous contribuerez à ces efforts jour après jour en vivant nos valeurs, en étant ouverts au changement et en poursuivant vos objectifs.

En retour, vous aurez amplement l'occasion d'apprendre et d'évoluer aux côtés de gens expérimentés et passionnés qui sont les meilleurs de l'industrie. Vous pourrez donner le meilleur de vous-même et vraiment faire bouger les choses. Chez nous, vous pourrez façonner l'avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

Nous sommes à la recherche d'étudiants pour collaborer activement auprès de nos différentes équipes durant l'été 2023

**Lieu de travail **:Montréal (2020 Robert-Bourassa)

**Date limite pour postuler**: vendredi 24 mars 2023
- Si vous avez déjà occupé un emploi d'été chez Intact indiquez l'année, le nom de votre ancien gestionnaire et le département/service qui vous a accueilli.
- Vos dates de disponibilités pour l'été 2023 (les étudiants pouvant se rendre disponibles durant une période maximale seront privilégiés).
- Le type d'étude que vous allez poursuivre en septembre 2023.

**Le rôle**:
Afin de contribuer à l'efficacité de nos différentes équipes et d'assurer la satisfaction de la clientèle, l'étudiant devra accomplir diverses tâches administratives faisant appel au bon jugement et à l'interprétation des données, conformément aux procédures définies par Intact et avec l'assistance de personnes-ressources. Pour ce faire:

- Vous êtes disponible dès la fin avril (étudiant universitaire) ou la fin mai au plus tard (étudiant du collégial).
- Vous êtes disponible pour travailler à temps plein tout l'été (aucune période de vacances ne sera accordée).
- Vous fréquentez un établissement d'enseignement reconnu par le ministère de l'Éducation du Québec (être inscrit pour la rentrée d'automne Une preuve d'inscription sera requise.

**Ce que vous ferez**:

- Créer et attribuer des demandes d'évaluation, imprimer des lettres d'évaluation et envoyer des documents aux assurés
- Gérer et trier la boîte de réception d'évaluation pour les requêtes de la souscription et des courtiers
- Gérer le système de gestion des évaluations, mettre à jour le statut des évaluations, des affectations, répartir les charges de travail et saisir les données
- Examiner les documents du rapport d'évaluation pour le contrôle de la qualité et le traitement
- Générer des rapports d'évaluation et les distribuer à la souscription
- Maintenir le contact avec les évaluateurs et les clients pour assurer le bon déroulement de la planification, de la répartition et des rendez-vous

**Ce qu'il vous faut**:

- Inscrit à un programme d'études postsecondaires
- Une connaissance approfondie des produits Microsoft Office (spécialement en Excel)
- Une expérience en milieu de travail
- Un excellent sens de l'organisation et de gestion de temps
- Capacité à gérer plusieurs tâches et demandes
- Précision et minutie sont des qualités essentielles
- Bilinguisme anglais-français oral et écrit

**Voici quelques-uns des avantages qui amènent les gens à travailler chez nous**:

- Un milieu de travail inspirant et maintes fois primé qui soutient ses employés et reconnaît l'excellent travail accompli.
- Des projets stimulants et ambitieux et des occasions de perfectionnement qui vous aideront à développer vos compétences et à faire progresser votre carrière.
- La flexibilité de choisir où et comment vous travaillez.
- Un régime complet d'avantages financiers qui reconnaît vos succès.
- Une vaste gamme d'avantages sociaux flexibles.
- Un régime d'achat d'actions des employés parmi les meilleurs de l'industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées.
- Un code vestimentaire souple qui vous encourage à être vous-même.
- Un compte de dépenses mieux-être prévoyant un montant annuel de base de 600 $ pour favoriser un mode de vie actif.

**Égalité d'accès à l'emploi**

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n'hésitez pas à nous dire quand nous pourrons vous faire part d'une possibilité d'emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

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