Cuisinier - Lancaster Park, Canada - CFMWS
Description
**QUI NOUS SOMMES**SBMFC. Plus qu'un emploiune mission. Notre organisation, forte de plus de 4000 personnes, prône un mode de vie sain, actif, divertissant et créatif pour les membres, les vétérans et les vétéranes des Forces armées canadiennes et leurs familles. Aidez-nous à offrir une variété de programmes de conditionnement physique et de loisirs, à assurer du soutien aux familles, à organiser des activités de bienfaisance et à veiller à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, de vente au détail et de voyage ainsi qu'à des rabais sur les services bancaires. Aux Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), nous aimons ce que nous faisons. Et nous incarnons cette passion.
**LE RÔLE**
Sous la supervision du chef cuisinier, le cuisinier prépare, cuit et sert les aliments conformément aux menus, aux recettes établies et normalisées et aux tableaux de contrôle de la production. Le cuisinier lave, épluche et coupe les fruits et les légumes. De plus, le cuisinier s'assure que des produits et un service de qualité sont fournis tout en respectant la taille des portions et les normes de présentation.
**QUALIFICATION REQUISE** Études, certificats et permis**
Diplôme d'études secondaires ET plusieurs années d'expérience dans le secteur de la restauration ou dans un domaine connexe de l'hôtellerie
**Expérience**
Dans le domaine de la restauration commerciale
Dans le domaine du service à la clientèle
**Connaissances**
de la préparation des aliments
des pratiques de sécurité alimentaire
des pratiques en matière de santé et de sécurité
**Compétences, aptitudes et capacités**
Orientation client, connaissance de l'organisation, communication, innovation, travail d'équipe et leadership
**EXIGENCE LINGUISTIQUE**
Anglais essentiel / Bilinguisme un atout
Compréhension de l'écrit : Aucune
Expression écrite : Aucune
Interaction orale : Fonctionnel
**AVANTAGES OFFERTS** Santé **:Assurance en cas de décès ou de mutilation par accident.
**Équilibre travail/vie personnelle **:Congés payés et non payés, dont une indemnité de congé annuel et des congés personnels et pour obligations familiales payés.
**Planification de la retraite**: Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d'épargne collectifs.
**Apprentissage et perfectionnement **:Programme d'aide pour frais de scolarité, paiement des cotisations d'associations.
**Autres avantages**: Rabais offerts par Programme de reconnaissance des membres Une FC.
**DATE D'ENTRÉE EN FONCTION**
Dès que possible
**INCLUSION ET MESURES D'ADAPTATION**
Job Reference: CFMWS08269
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