Rédacteur en Chef/editor-in-chief - Montréal, Canada - The Canadian Press

The Canadian Press

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

La Presse Canadienne est à la recherche d'un nouveau leader pour son service de langue française basé à Montréal.

Dans le cadre de cette fonction passionnante, le (la) rédacteur(trice) en chef sera responsable des opérations et de la stratégie de contenu du Service français de la PC. Relevant directement du président, cette personne deviendra un membre important de l'équipe de la haute direction, assurant l'autorité exécutive des services journalistiques de langue française de la PC sur les plateformes en ligne, écrite, radio et vidéo à travers le Canada.

Sur le plan stratégique, la fonction est un élément clé des stratégies à long terme de la PC en matière de services d'information et de contenu, travaillant en étroite collaboration avec les autres membres de la haute direction pour stimuler les innovations touchant la technologie et les produits. Sur une base opérationnelle quotidienne, la fonction a la responsabilité d'assurer que le contenu produit par le service de rédaction de la PC est, d'un point de vue journalistique, solide, convaincant et pertinent pour les besoins de la vaste base de clients de la PC.

**Principales responsabilités**
- Assurer un leadership et une vision stratégique pour l'entreprise avec un accent particulier sur l'évolution de la stratégie d'information et de contenu de la PC pour répondre aux besoins changeants de la clientèle.
- Piloter tous les aspects d'une agence de presse multiplateforme moderne.
- Développer un partenariat avec son homologue du service de langue anglaise pour maximiser les ressources de la rédaction et synchroniser les plans de couverture des nouvelles.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de la haute direction sur des initiatives interservices qui seront profitables à la PC. Par exemple, vous aiderez à développer et rendre opérationnelles les stratégies en matière de technologies de l'information et de contenu et à contribuer activement au développement commercial et aux efforts de vente en rencontrant des clients actuels et potentiels.
- Jouer un rôle de premier plan dans la création de nouveaux produits et services évolutifs, aidant à accroître et diversifier les revenus de la PC.
- Être un leader reconnu dans la communauté journalistique québécoise et/ou canadienne, préconisant plus largement dans le discours public un journalisme indépendant de qualité pour La Presse Canadienne.
- Assurer la liaison avec les gouvernements, les groupes de pression, les associations professionnelles et les principaux clients, et apparaître fréquemment comme le «visage» de l'organisation lors des conférences et autres événements publics.
- Assurer une gestion disciplinée et efficace des dépenses de la rédaction en respectant les budgets établis.
- Assurer une direction solide et efficace auprès des équipes de rédaction; créer et mettre en œuvre une vision inspirante pour les équipes de journalistes de langue française de la PC.
- Développer et faire progresser les talents journalistiques de l'organisation.
- Favoriser et maintenir de solides relations de collaboration avec les autres membres de la haute direction et avec le personnel à travers la PC, ainsi qu'avec les intervenants de l'extérieur (clients, propriétaires, associations professionnelles, représentants syndicaux, etc.)

**Compétences et expérience**
- Expérience significative, à des niveaux supérieurs, dans une ou plusieurs entreprises d'information et de contenu au Canada ou dans un environnement similaire. Être perçu(e) comme leader respecté au sein de la communauté journalistique.
- Capacité avérée de présenter des visions, idées et solutions stratégiques basées sur une compréhension en profondeur de l'évolution du paysage en matière d'information et de contenu.
- Attitude pragmatique; axée sur les résultats. Être prêt à accepter une responsabilité importante pour les résultats de l'entreprise.
- Solides compétences relationnelles; être capable de favoriser de bonnes relations de travail à tous les niveaux, y compris avec le conseil d'administration, les propriétaires, les clients, les partenaires, les pairs, les représentants syndicaux et le personnel.
- Une expérience approfondie du journalisme, y compris une connaissance du paysage de la presse écrite, en ligne et radio.
- Engagement manifeste en faveur de la qualité, de l'exactitude et de l'intégrité journalistiques, ainsi que du rôle important des médias indépendants dans une société civile et démocratique.
- Compréhension et expérience significatives de la technologie numérique dans le contexte des informations et du contenu.
- Capacité à gérer une opération d'information complexe et permanente, répartie sur plusieurs sites.
- Solide compréhension de la diversité du paysage sociopolitique canadien et de ses implications pour une entrepri