Auditeur Interne ou Auditrice Interne, Conformité - Montréal, Canada - Desjardins

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Montréal, Canada

3 weeks ago

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Le Bureau de la surveillance du mouvement Desjardins (BSMD) est responsable de réaliser des mandats d'audit stratégiques dans les différents secteurs du Mouvement Desjardins. À titre d'auditeur(-trice) interne, vous contribuez aux activités d'audit afin de fournir à l'organisation une assurance sur le degré de maîtrise de ses opérations, préservez la valeur de celle-ci et vous contribuez à créer sa valeur ajoutée. Vous assumez un rôle de leadership auprès des différents intervenants dans le cadre de dossiers d'audit et de projets portant sur la gestion de la conformité, la lutte au blanchiment d'argent, la lutte aux crimes financiers et la gestion de la fraude. Ces mandats sont appelés à être stratégiques, à complexité élevée et transversaux à l'organisation. La nature des dossiers exige des connaissances étendues et approfondies dans votre domaine de spécialité. Les arrimages sont nombreux et vous êtes appelés à interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés. La maitrise des relations interpersonnelles devient alors une compétence essentielle. De plus, vous êtes responsables d'élaborer la planification d'un mandat, de coordonner et de réaliser des travaux ainsi que de s'assurer de la qualité de ceux-ci. Vous formulez des recommandations à valeur ajoutée relatives aux mandats réalisés et communiquez les résultats de vos travaux aux instances appropriées. Vous exercez un rôle d'expert-conseil et de contenu dans votre domaine de spécialité et agissez à titre de personne-ressource. Plus spécifiquement, vous serez amené à:

- Planifier et réaliser des travaux d'audit interne complexes conformément à la méthodologie du Bureau de la Surveillance et la planification annuelle
- Évaluer l'efficience et l'efficacité des activités de l'organisation afin de porter une appréciation indépendante sur les processus de gestion des risques et de contrôle. Au besoin, formuler des constatations visant à renforcer la qualité de ses activités
- Coordonner et réviser les travaux des membres de son équipe
- Présenter les résultats des travaux réalisés aux gestionnaires et dirigeants responsables des activités vérifiées
- Formuler des opinions aux membres des comités de vérification, de la direction et aux gestionnaires sur le degré de maîtrise des opérations et sur l'atteinte des objectifs organisationnels des entités audités
- Participer à l'élaboration de la planification annuelle et au développement de nouveaux outils et approches d'audit interne
- Agir à titre de personne ressource auprès de ses collègues, à la haute direction et d'instances décisionnelles

**Ce que nous offrons**
- Salaire concurrentiel et boni annuel.
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année.
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite.
- Régime d'assurance collective incluant des services de télémédecine.
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l'équipement pour le télétravail.
- *Les avantages sont applicables en fonction des critères d'admissibilité. _

**Ce que vous mettrez à profit**
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum de six ans d'expérience pertinente en conformité et audit interne
- Expérience pertinente en crimes financiers, fraude et conformité réglementaire
- Détenir le titre de CIA ou CPA ou expérience en risques et contrôles
- Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées
- Connaissance du français nécessaire

Faire preuve d'esprit stratégique, Maîtriser les relations interpersonnelles

LI-Hybrid

**Syndicat**

Non Syndiqué

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

**Famille d'emplois**

Finance et Comptabilité générale (GF)

**Date de fin d'affichage**


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