Technicien(Ne) à La Paie - Longueuil, Canada - Groupe Santé Sedna

Groupe Santé Sedna

Verified Company

Longueuil, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Le Groupe Santé Sedna, l'un des leaders en santé au Québec, est à la recherche d'une perle rare agissant à titre de à la paie. Le Groupe Santé Sedna a plusieurs filiales telles que le Groupe Champlain, qui compte 1800 lits de soins longue durée, et Santé Valeo, qui compte 556 unités de convalescence, d'assistance, de réadaptation, de soins de longue durée et de ressources intermédiaires.

**Avantages et conditions associées au poste**:

- Programme d'assurances collectives complet après 3 mois;
- REER;
- Remboursement de la cotisation professionnelle et des formations;
- Poste permanent à 37.5 heures/semaine;
- Entreprise en pleine expansion.

**Se rapportant au responsable de la paie, le titulaire a comme principales responsabilités**:

- Préparer la paie pour tous les employés en s'assurant de l'exactitude et du respect des conventions collectives et lois en vigueur;
- Valider et saisir toutes les données relatives au dossier des employés entre autres les embauches, les départs, les mouvements au sein de l'entreprise, les congés et les banques de vacances;
- Vérifier les feuilles de temps des employés non syndiqués et consulter les gestionnaires pour les écarts;
- Faire le suivi des documents manquants dans les dossiers d'employés;
- Importer les nouveaux dossiers employés dans le logiciel de paie (Hopem);
- Importer ou saisir manuellement des données de la paie;
- Produire les rapports de paie;
- Suivre et valider les heures payables en congés de maladies et de vacances;
- Valider les heures supplémentaires;
- Calculer les rétroactions;
- Balancer les heures payables vs les heures importées;
- Valider l'intégralité, l'exactitude et la raisonnabilité de la préliste de paie;
- Produire les relevés d'emploi;
- Soutenir le Responsable de la paie dans la préparation des remises DAS, des cotisations syndicales, des REER et des assurances collectives;
- Participer aux processus de fin d'année pour la production desT4 et Relevé 1;
- Remplir les formulaires reliés à la paie (Service Canada, Emploi Québec, etc.);
- Assurer un service à la clientèle auprès des employés et des gestionnaires des établissements.

**Autres tâches**:

- Classer les documents de la paie;
- Faire le suivi des banques de journées de vacances, de maladies, de fériés, etc.;
- Répondre aux demandes des employés concernant la paie;
- Répondre aux demandes externes concernant la paie;
**Qualifications requises**:

- Expérience de trois ans ou plus en tant que à la paie;
- DEC en comptabilité ou dans un domaine connexe;
- Accréditation de professionnel en conformité de la paie (PCP) ou l'équivalent;
- Bonne connaissance de la suite _Office_ et en particulier _EXCEL_;
- Bonnes capacités de concentration;
- Esprit minutieux, méthodique et respectueux de la confidentialité;
- Capacité de travailler dans un environnement multicompagnies;
- Esprit d'équipe;
- Respect des échéanciers serrés;
- Compétences en matière de service à la clientèle;
- Connaissance du logiciel comptable HOPEM (un atout).

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Question(s) de présélection:

- Nous ne pouvons engager que des personnes qui habitent au Canada. Habitez-vous au Canada?

Formation:

- DEC (Obligatoire)

Expérience:

- technique de la paie: 3 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : In person