- Être responsable de la prestation d'un service d'excellence qui donne de meilleurs résultats et améliore l'expérience client
- Aider à l'affectation appropriée des zones des associés dans le rayon et, au besoin, apporter des modifications au fur et à mesure que les priorités changent
- Encourager les associés à fournir des solutions aux clients et à transférer au besoin leurs demandes à une instance supérieure, tout en leur donnant les moyens d'y arriver
- Fournir un encadrement et de la formation aux associés de l'équipe et de l'ensemble du magasin, au besoin, pour favoriser un rendement optimal
- Participer activement aux programmes et aux initiatives de formation pour mieux progresser et développer les équipes
- Être en mesure de traduire les orientations de l'équipe de commercialisation et du marketing en faisant preuve de créativité et en exploitant sa propre compréhension des tendances actuelles du marché
- Comprendre les concepts de commercialisation et de présentation visuelle et être capable de communiquer efficacement aux équipes les objectifs à atteindre
- Respecter les normes de commercialisation de la marchandise et les zonogrammes pour le regarnissage des marchandises dans le secteur de vente
- Participer à l'organisation d'événements et à l'aménagement des boutiques et des présentations saisonnières et contribuer à d'autres objectifs de marketing
- En collaboration avec l'équipe de direction du magasin, mettre en place les processus opérationnels en magasin et les procédures qui y sont associées avec succès
- Offrir une présence de la direction les nuits et les fins de semaine, selon les besoins
- Respecter toutes les politiques et procédures de l'entreprise, y compris celles relatives à la santé et à la sécurité au travail ainsi qu'au programme de Protection des ressources
- Compréhension de la fonction de commercialisation en magasin
- Désir de s'approprier les processus en d'en assumer la responsabilité pour les mener à bien
- Connaissance des procédures de retour au fournisseur, de mutations, démarques, de surmarques et de productivité en lien avec la réception et la mise en place de la marchandise
- Excellentes aptitudes en communication orale et écrite
- Capacité à mener plusieurs tâches de front et à jongler avec diverses priorités afin de garantir une expérience client positive
- Salaire et avantages sociaux concurrentiels
- Remise d'associé : Jusqu'à 40 % de rabais, y compris sur les plus grandes marques
- Environnement de travail flexible permettant la conciliation travail-vie personnelle.
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Responsable opérationnel
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Lululemon Athletica Ontario, Canadalululemon est une entreprise innovante de vêtements performants pour le yoga, la course à pied, l'entraînement et d'autres activités sportives. En établissant des standards élevés en matière de tissus techniques et de design fonctionnel, nous créons des produits et des expérience ...
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Assistant manager qualité Alternance
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Lululemon Athletica Ontario, CanadaEn établissant des standards élevés en matière de tissus techniques et de design fonctionnel, nous créons des produits et des expériences qui aident les gens à bouger, à croître, à tisser des liens et à se sentir bien. Le gérant adjoint responsable de l'expérience-invité joue un ...
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Visual Merchandising Specialist
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Lululemon Athletica Ontario, CanadaVisual Merchandising Specialist | Port Carling Pop Up (6 Month Contract) · Qui nous sommes · lululemon est une entreprise innovante de vêtements performants pour le yoga, la course à pied, l'entraînement et d'autres activités sportives. En établissant des standards élevés en ma ...
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Visual Merchandising Specialist
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Lululemon Athletica Ontario, CanadaVisual Merchandising Specialist | Masonville Place · Qui nous sommes · lululemon est une entreprise innovante de vêtements performants pour le yoga, la course à pied, l'entraînement et d'autres activités sportives. En établissant des standards élevés en matière de tissus techn ...
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Coordonnateur en Inventaire
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Journeys Toronto, ON, CanadaAvec plus de 30 magasins à travers le Canada, Little Burgundy offre les meilleures marques sur le marché, comme Converse, New Balance, Birkenstock, Vans, Reebok et bien plus. · Excellents avantages sociaux et rabais pour employés La rémunération comprend un salaire de base, des c ...
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comptes majeurs
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Groupe St-Hubert Ontario, Canada Full timedu poste · TON RÔLE · Relevant du directeur national des comptes majeurs, tu devras planifier, organiser, diriger et contrôler les activités et les programmes destinés au développement des affaires pour le compte de Loblaws. · CE QUE TU FERAS · Responsable d'atteindre et de dépas ...
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comptes majeurs
Found in: Talent CA C2 - 3 days ago
Groupe St-Hubert Ontario, Canada Full timedu poste · TON RÔLE · Relevant du directeur national des comptes majeurs, tu devras planifier, organiser, diriger et contrôler les activités et les programmes destinés au développement des affaires de la bannière Walmart ainsi que pour la bannière Métro en Ontario. · CE QUE TU FE ...
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comptes majeurs
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St-Hubert Ontario, Canada Full timeDescription de l'entreprise · Votre bonheur au travail nous tient à coeur · Au siège social de Boisbriand un environnement de travail au goût du jour, inclusif et collaboratif · Congés santé mieux-être · Journées payées de bénévolat · Engagement social avec la Fondation St-Hube ...
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comptes majeurs
Found in: Talent CA C2 - 5 days ago
St-Hubert Ontario, Canada Full timeDescription de l'entreprise · Votre bonheur au travail nous tient à coeur · Au siège social de Boisbriand un environnement de travail au goût du jour, inclusif et collaboratif · Congés santé mieux-être · Journées payées de bénévolat · Engagement social avec la Fondation St-Hube ...
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Property Manager
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Canadian Tire Corporation Toronto, Canada Temps pleinWhat you'll do: · Act as the key liaison between the store operator or dealer and the landlord or other third parties on property management and real estate issues. · Ensure uninterrupted store operations by negotiating timely resolutions to property issues that arise between t ...
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National Project Coordinator, Construction
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Canadian Tire Corporation Toronto, Canada Temps pleinWhat you'll do · This role is tailored for ambitious professionals who aspire to advance within our iconic retail organization and grow into an Associate Project Management position. As a vital member of our construction team, the National Project Coordinator will report directl ...
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Directeur(trice), Réapprovisionnement Atlantique et Planification de la demande
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Sobeys Mississauga, CanadaNuméro de demande : 182300 · Groupe de carrière : Carrières dans les bureaux · Catégorie d'emplois : Approvisionnement épicerie - Atlantique · Exigences en matière de voyage : 0 à 10 % · Type d'emploi : Temps plein · Pays : Canada (CA) · Province : Ontario; Alberta; Nouvelle-Éc ...
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Directeur(trice), Réapprovisionnement Atlantique et Planification de la demande
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Sobeys Mississauga, CanadaNuméro de demande : 182300 · Groupe de carrière : Carrières dans les bureaux · Catégorie d'emplois: Approvisionnement épicerie - Atlantique · Exigences en matière de voyage: 0 à 10 % · Type d'emploi : Temps plein · Pays : Canada (CA) · Province : Ontario; Alberta; Nouvelle-Écoss ...
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Développeur bilingue
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Sobeys Mississauga, CanadaNuméro de demande : 182291 · Groupe de carrière : Carrières dans les bureaux · Catégorie d'emplois : Solutions tech-commerce électronique · Exigences en matière de voyage : 0 à 10 % · Type d'emploi : Temps plein · Pays : Canada (CA) · Province : Ontario; Alberta; Nouvelle-Écoss ...
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Développeur bilingue
Found in: Talent CA C2 - 23 hours ago
Sobeys Mississauga, CanadaNuméro de demande : 182291 · Groupe de carrière : Carrières dans les bureaux · Catégorie d'emplois: Solutions tech-commerce électronique · Exigences en matière de voyage: 0 à 10 % · Type d'emploi : Temps plein · Pays : Canada (CA) · Province : Ontario; Alberta; Nouvelle-Écosse; ...
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Commercial Account Manager
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Brambles Mississauga, Canada Temps pleinDescription · Position Purpose · Manage a territory of Tier 1 and 2 Customers delivering consistent and exceptional value in the eyes of our customers. Improve our customer satisfaction & loyalty within assigned territory as measured through annual NPS scores. Protect and grow ...
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Commercial Account Manager
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Brambles Mississauga, Canada Full timeCHEP helps move more goods to more people, in more places than any other organization on earth via our 300 million pallets, crates and containers. We employ 11,000 people and operate in more than 55 countries. Through our pioneering and sustainable share-and-reuse business model, ...
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Agent de sécurité III
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Canadian Tire Corporation Brampton, Canada Temps pleinWhat you'll do · Reporting to the Manager, Physical Security & Gatehouse Operations. The Security Guard will act as first line of response for all security related incidents and inquiries including transportation transactions through our Gatehouses within GTA Operations Supply C ...
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Financial Analyst, External Financial Reporting
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Loblaw Companies Brampton, Canada Temps pleinL'utilisation du masculin à pour but d'alléger le texte · Venez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemb ...
Chef de la commercialisation en magasin - Ontario, Canada - Hudson's Bay
Description
Une journée dans la vie:
Le rôle d'un chef de la commercialisation en magasin est essentiel pour assurer l'ensemble de l'expérience client, qui dépend de l'exécution de la stratégie de marketing, de commercialisation et d'exploitation. En tant que chef de la commercialisation en magasin, vous devrez gérer et soutenir les rayons de vente et autres, ce qui englobe tous les aspects de la présentation visuelle, de la commercialisation en magasin et de l'exploitation pour l'ensemble du magasin de La Baie d'Hudson.
Le chef de la commercialisation en magasin travaillera en partenariat avec le chef, Marketing et le directeur, Marketing et sera personnellement responsable d'une fonction ou d'un rayon. Il veillera à assurer une présence accrue de la direction et à améliorer l'ensemble de l'expérience client.
Ce que vous ferez:
Ce dont vous aurez besoin:
Ce à quoi vous pouvez vous attendre:
À propos de La Baie d'Hudson:
En tant que plus ancien détaillant d'Amérique du Nord, La Baie d'Hudson est la première destination des Canadiens pour concrétiser leur meilleur style de vie. Notre objectif, en tant qu'Une voix, est d'offrir une expérience omnicanal fluide où les magasins parsèment le parcours du client avec des découvertes surprenantes, des services souhaités et un assortiment localisé.
À La Baie d'Hudson, nous partageons une passion pour l'innovation, l'établissement de relations sincères et une vie colorée. Nous donnons à nos associés les moyens d'exploiter pleinement leur potentiel en leur offrant des possibilités d'évolution et d'apprentissage chaque jour. Si vous vous épanouissez dans un environnement dynamique, êtes ouvert au changement et cherchez à avoir un impact, nous vous voulons dans notre équipe.
Nous sommes un détaillant qui s'adresse à tous les Canadiens et nous avons besoin d'une équipe diversifiée pour assurer notre succès continu. Nous croyons fermement au pouvoir de la diversité et encourageons les candidatures de tous ceux qui souhaitent faire la différence dans l'expérience de magasinage des clients. Ensemble, nous pouvons réécrire les règles du commerce de détail.
Pour en savoir plus sur notre engagement sur la diversité, l'équité et l'inclusion, consultez le site et .
Notre engagement à bâtir une culture gagnante:
Comme Une voix, nous redéfinissons nos comportements et notre culture interne afin de garantir la réussite de tous. Le concept Une voix nous fournit les outils nécessaires pour modifier nos méthodes de travail et créer des changements pour devenir une entreprise axée sur les objectifs et le numérique. Nos 4 piliers pour adopter l'approche Une voix sont les suivants : Toujours être les champions du service à la clientèle, être axés sur le rendement et les objectifs, miser sur la simplicité et devenir des agents du changement.
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HBC remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en posant leur candidature. Si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d'évaluation ou de sélection, des mesures d'adaptation peuvent être accordées sur demande (installations ou processus).
