Conducteur de véhicules - Victoriaville, Canada - CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec

Description

Informations de base

• Catégorie : Assistance à la personne et métiers
• Date d'entrée en fonction : Indéterminé
• Date d'affichage : 4 avril 2024 au 28 avril 2024

Conditions de travail

• Statut de l'emploi : TC - Temps complet
• Durée : Indéterminée
• Rotation : nuit - jour
• Salaire : 23,24 $/heure.
• Période salariale : Fixe

Mandat

Nous recherchons présentement un conducteur de véhicule afin d'effectuer la livraison de la lingerie et literie dans les différentes installations du CIUSSS MCQ du territoire de Victoriaville et St-Ferdinand. Le véhicule est fourni.

Tâches :

• Livraison et retour de la lingerie et de la Literie propre et souillée;
• Prise des inventaires;
• Conduire camion de 20 Pieds;
• Inspection du véhicule;
• Lavage intérieur du camion après livraison des éléments souillés.

Heures requises : 3 h 30 am à 12 h 00

Exigences

Exigences

• Avoir minimalement un secondaire 3 réussi et un permis de classe 5 valide;
• Bonne forme Physique;
• Avoir de l'entregent et être débrouillard.

Des avantages qui font la différence

• Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.
• Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être.
• De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion.
• Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique.
• 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux.
• 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux.
• Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales.
• Des assurances collectives et un régime de retraite.
  

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.