Conseillère ou Conseiller en Sécurité de - Capitale-Nationale, QC, Canada - Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail

Sophia Lee

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Sophia Lee

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Description
**CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN SÉCURITÉ DE L'INFORMATION**

**Processus de sélection - Recrutement**:
**C**
**10800SRC0703A2084**

**Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) **:Vice-présidence à la transformation numérique (VPTN) - Direction de la cybersécurité (DCs). Un **emploi régulier** est à pourvoir au 1600, avenue D'Estimauville à Québec. L'entrée en fonction est dès que possible et sera déterminée au terme du processus de sélection.

La personne titulaire de l'emploi pourrait être autorisée à travailler en mode hybride (télétravail/présentiel) en se présentant physiquement, à raison de deux jours par semaine, à l'adresse du port d'attache de l'emploi citée dans le paragraphe précédent.

La CNESST accorde une importance particulière à la
**santé et au mieux-être** de son personnel. Au total, 96 % des employés se disent
**fiers de travailler à la CNESST**, et 93 % considèrent que la CNESST offre
**une bonne qualité de vie** à son personnel.

**Contexte**:
Vous désirez relever de nouveaux défis? Travailler dans un environnement stimulant? La CNESST est en mesure de répondre à vos attentes Présentement au centre de plusieurs initiatives technologiques importantes, la CNESST est à la recherche de gens dynamiques désirant se joindre à une équipe d'experts établis et motivés.

**Attributions**:
**Des défis à la hauteur de vos attentes**

Sous la responsabilité du directeur et la coordination du chef d'équipe, la personne titulaire de l'emploi agit à titre de conseillère en sécurité de l'information auprès de son directeur. Elle participe au maintien d'une vision et d'une compréhension commune de la protection des renseignements confidentiels et de la sécurité de l'information au sein de la CNESST.

À cet égard, la personne titulaire de l'emploi doit notamment:

- définir et promouvoir, une vision cohérente de la sécurité de l'information et orienter ce volet dans les activités d'affaires de la CNESST;
- exercer un rôle conseil en matière de sécurité de l'information auprès des instances décisionnelles et des gestionnaires de la CNESST;
- coordonner et participer aux travaux permettant d'assurer la conformité des architectures spécifiques de sécurité de l'information;
- développer et maintenir un degré de connaissance à la fine pointe de l'actualité dans le domaine de la sécurité d'information.

**Échelle de traitement : $ à $**

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du
***
**Secrétariat du Conseil du trésor.**

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de
***
**35 heures**
**.**

**Exigences de l'emploi**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l'obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) dans le domaine des technologies de l'information.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l'objet d'une évaluation comparative (attestation d'équivalence) délivrée par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'intégration

Chaque année de scolarité pertinente manquante peut être compensée par deux années d'expérience pertinente ou par une année de scolarité pertinente et additionnelle de niveau égal ou supérieur à la scolarité exigée.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut être compensé par une combinaison de diplômes universitaires dans des disciplines pertinentes totalisant un minimum de 90 crédits ou par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

**Atouts**:

- Détenir de l'expérience dans les méthodes d'analyse de risque en matière de sécurité de l'information, des méthodes de vérification, d'audit et d'évaluation de conformité.

**Autres éléments du profil recherché**:
La personne recherchée est orientée vers les résultats et le service à la clientèle. Elle démontre de la minutie et de la rigueur dans l'exécution de ses tâches. Elle a de la facilité à travailler en équipe et possède des habiletés dans les communications interpersonnelles. Elle possède des habiletés pour bien comprendre, juger et répondre de façon adéquate aux besoins des différentes clientèles. Elle a une bonne capacité d'adaptation, est capable de travailler sous pression et gérer les multiples priorités. Elle démontre une bonne capacité de synthès

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