Chef(Fe) de Section - Montréal, Canada - Ville de Montréal

Ville de Montréal

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Titre d'emploi**

Chef(fe) de section - Audit des immeubles municipaux

**Organisation**

Service de la gestion et de la planification immobilière

**Destinataires**

**Type d'emploi à pourvoir**

Emploi régulier

**Période d'inscription**

Du 19 février au 1er mars 2024

**Salaire**

**Échelle salariale : $ à $ | Classe FM-07**

**Avis de modification**

**Catégorie d'emploi**:Cadre administratif

**Horaire**:37,5 h/semaine (selon modalités prévues aux Conditions de travail des cadres) - possibilité de télétravail

**Adresse**: 303 Rue Notre-Dame Est, Montréal, H2Y 3Y8

Ce processus vise à pourvoir 1 poste régulier Il pourrait servir à pourvoir d'autres postes de cet emploi ou de la même famille d'emplois dont le profil recherché est similaire au sein du Service de la gestion et de la planification immobilière.

**NOTRE OFFRE**

Le Service de gestion et de planification des immeubles s'engage à mettre à la disposition des services centraux et des arrondissements de la Ville de Montréal les immeubles nécessaires à l'accomplissement de leurs missions respectives. Dans cet élan, il veille à maintenir la compétitivité de ce patrimoine immobilier sur le marché. Il assure la prestation de gestion immobilière et de maintenance technique des bâtiments, garantissant ainsi aux diverses unités de la Ville de Montréal des installations sécuritaires et adéquates pour les citoyens et employés.

**Votre mandat**

À titre de gestionnaire inclusif, vous supervisez une équipe composée d'environ une dizaine de professionnels et d'agents techniques dont les activités consistent à élaborer et mettre en œuvre un programme d'audit des bâtiments de profils variés et faisant partie du parc immobilier municipal. Vous planifiez le déploiement du programme en fonction des priorités corporatives. Vous encadrez la production des rapports d'audit visant à développer une base de données ayant comme fin l'évaluation des besoins en entretien et la planification du maintien des actifs. Plus spécifiquement vous:

- Assurez l'évaluation qualitative (audit) des bâtiments, basée sur des inspections visuelles détaillées et complètes ainsi qu'en gérant des expertises menées sur les bâtiments.
- Assurez l'estimation des interventions identifiées dans le but de la compilation et du suivi du déficit d'investissement.
- Jouez un rôle-conseil pour la priorisation des investissements en assurant la réalisation des analyses afin d'établir le taux de vétusté des bâtiments.
- Maintenez et développez la méthodologie et le protocole de vérification technique des bâtiments basé sur des normes d'inspection visuelle reconnues, notamment ASTM E
- Développez des listes de vérification pour les inspections ainsi que les grilles d'évaluation et les systèmes de cotes des composantes inspectées.
- Organisez la formation sur les meilleures pratiques (outils de travail et pratiques en santé sécurité) en ce qui a trait à l'audit des immeubles et la diffuser auprès des employés de la direction.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme de baccalauréat en ingénierie, architecture ou tout autre domaine connexe
- Au moins 5 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste
- 2 années d'expérience en gestion ou coordination d'équipe de travail
- Expérience concrète en entretien et exploitation de bâtiments, un atout
- Connaissance du logiciel Autocad, du BIM (Building information model), des lois, normes et règlements s'appliquant aux bâtiments, souhaitable
- Être membre d'un ordre professionnel (OAQ ou OIQ), un atout
Ces exigences pourraient être adaptées au besoin.

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT**
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l'Intranet pour plus d'informations concernant les **nouvelles** règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION**

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d'intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce