Conseillère ou Conseiller en Développement - Capitale-Nationale, QC, Canada - Secrétariat du Conseil du trésor

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
**CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN DÉVELOPPEMENT TERRITORIAL**

Agente ou agent de recherche et de planification socio-économique

Processus de sélection - Recrutement : 10500SRS

**Un emploi régulier à Québec**

Des défis vous attendent au Secrétariat à la Capitale-Nationale

Un emploi régulier est à pourvoir à la Direction du développement et de l'administration. L'entrée en fonction est prévue dès que possible.

Nous sommes situés au 700, boulevard René-Lévesque Est, 31e étage, à Québec soit tout près des plaines d'Abraham, au cœur des activités culturelles et sportives

**Ce que nous vous offrons**

Travail en mode hybride

‍ Programme de santé physique

Programme de soutien aux études

Fonds de pension

Assurances collectives

**Nous connaissez-vous?**

Le Secrétariat à la Capitale-Nationale (SCN), relevant du ministre responsable de la région de la Capitale-Nationale, contribue au dynamisme, à la vitalité, au développement et au rayonnement de la région. Le SCN assure le lien entre les partenaires locaux, régionaux et gouvernementaux en agissant en concertation avec ceux-ci dans le but de contribuer à l'essor de la région. Le SCN est situé sur la Colline parlementaire et elle est entourée d'une équipe agile, compétente et engagée. L'employé pourra être autorisé à travailler en mode hybride (télétravail et présentiel).

La Direction du développement et de l'administration (DDA) a comme responsabilité de concerter les partenaires gouvernementaux, municipaux et régionaux. Ses interventions sont axées sur l'avancement des dossiers régionaux et la gestion de programmes d'aide financière, dont le Programme d'appui aux actions régionales (PAAR). De plus, elle seconde et conseille le Secrétaire associé dans toutes les activités du Secrétariat, entre autres, dans la planification, l'organisation et le contrôle en ce qui a trait à la gestion de ressources financières, budgétaires, contractuelles, matérielles et informationnelles. Enfin, elle appuie le ministre en réalisant toutes les activités sur le plan des communications dans son rôle de ministre responsable de la région de la Capitale-Nationale.

**Vos principales fonctions**

La personne titulaire de ce poste participera à la réalisation de la mission du SCN dans une équipe au service de projets porteurs pour la région de la Capitale-Nationale. Les principales responsabilités de la personne conseillère en développement territorial seront les suivantes:

- Accompagner les promoteurs dans leur démarche auprès des intervenants du réseau afin qu'ils obtiennent toute l'information et les aides techniques ou financières utiles à la réalisation de leur projet;
- Identifier, avec les promoteurs, les meilleures solutions d'affaires les plus appropriées et les inciter à enrichir et à compléter leur proposition et leur plan d'affaires avant le dépôt officiel d'une demande d'aide financière;
- Assurer une utilisation optimale du Programme d'appui aux actions régionales (PAAR), et ce, pour différents secteurs économique, culturel, touristique, social, agroalimentaire et pour gérer efficacement les budgets octroyés du PAAR en complémentarité aux interventions des ministères sectoriels au bénéfice des clientèles de la région de la Capitale-Nationale;
- Jouer un rôle-conseil pour les autorités du SCN dans le cadre de la participation aux tables gouvernementales et assurer également la participation et la coordination des tables interministérielles dans lesquelles le SCN est impliqué;
- Réaliser le suivi administratif et la reddition de comptes de la mise en œuvre des différentes ententes sous sa responsabilité;
- Élaborer des stratégies pour identifier de nouveaux évènements et attraits majeurs avec le potentiel d'attirer une clientèle internationale afin de favoriser le rayonnement de la région de la Capitale-Nationale;
- Exercer un rôle-conseil au moment de l'élaboration de politiques, de programmes gouvernementaux, soit par ses relations avec les ministères et les organismes sectoriels, les acteurs régionaux ou soit par sa présence à des rencontres régionales;
- Assurer une veille stratégique territoriale et sectorielle tout en favorisant la concertation avec le milieu des affaires et avec les organismes à but non lucratif, mais aussi avec les trois paliers de gouvernement dans le but d'orienter les interventions visant la diversification et le développement socio-économique de la région;
- Jouer un rôle-conseil et contribuer à développer l'expertise du SCN en matière d'analyse et d'impact de ses interventions;
- Être appelé à se déplacer, à l'occasion, dans la région de la Capitale-Nationale pour rencontrer les promoteurs et les partenaires sur le terrain afin de constater l'avancement des travaux ou de visiter les installations.

**Échelle de traitement**

48

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