Adjoint administrative - Montreal, Canada - Randstad Canada

Description

***Nouveau poste contractuel à long terme en tant qu'adjoint administratif- Entreprise de transport - Lachine - 20$ de l'heure***

Titre : Adjointe administrative
Localisation : Parc industriel de Lachine
Salaire : 20 $ de l'heure
Durée : contrat à long terme
Calendrier:
Du lundi au vendredi de 7h00 à 15h30
OU
Du lundi au vendredi de 11h00 à 19h30

Le coordonnateur administratif est responsable d'assurer le traitement précis et opportun des factures, d'identifier les améliorations des processus, de prioriser et de contribuer à la résolution des problèmes récurrents tout en atteignant les objectifs assignés.***Nouveau poste contractuel à long terme en tant qu'adjoint administratif - Entreprise de transport - Lachine - 20$ l'heure***

Titre : Adjointe administrative
Localisation : Parc industriel de Lachine
Salaire : 20 $ de l'heure
Durée : contrat à long terme
Calendrier:
Du lundi au vendredi de 7h00 à 15h30
OU
Du lundi au vendredi de 11h00 à 19h30

Le coordonnateur administratif est chargé d'assurer un traitement précis et opportun des factures, d'identifier les améliorations des processus, de prioriser et de contribuer à la résolution des problèmes récurrents tout en atteignant les objectifs assignés.

Avantages
- Environnement au rythme rapide, avec beaucoup à apprendre
- Travailler pour l'une des plus grandes entreprises de transport au Canada
- Idéal pour les personnes qui recherchent une expérience administrative
- Travail à long terme

Responsabilités
- Le commis de bureau est responsable d'assurer un traitement précis et opportun des factures.
- Prioriser et contribuer à la résolution des problèmes récurrents tout en atteignant les objectifs assignés
- Identifier les améliorations des processus

Qualifications
- Français et anglais
- Souci du détail, autonomie et multitâche
- 1 an d'expérience dans un rôle similaire
- Compétences informatiques

Sommaire
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.