Commis Aux Comptes Payables - Montréal, Canada - Stella-Jones Inc.

Stella-Jones Inc.

Verified Company

Montréal, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Stella-Jones est le chef de file nord-américain de produits industriels en bois traité sous pression. Répondant aux besoins vitaux d'infrastructure de notre économie, nous fabriquons et distribuons des traverses de chemin de fer, des poteaux destinés aux sociétés de services publics, du bois d'œuvre à usage résidentiel et des produits de bois industriels à l'échelle du continent. Les actions ordinaires de la Société sont inscrites à la Bourse de Toronto (TSX : SJ).

Stella-Jones recrute des membres de l'équipe qui incarnent nos valeurs fondamentales et désirent un environnement où la croissance est inspirée, où le dévouement est reconnu et où la réussite est récompensée. Notre empreinte de plus en plus large offre une grande perspective pour l'avancement de carrière que nous cherchons à développer nos leaders émergents.

**Sommaire du poste**:
Le commis aux comptes payables supporte l'équipe des comptes payables à partir du siège social à ville Saint-Laurent. Le titulaire du poste effectue une variété de tâches en lien avec les payables et de soutien administratif pour tous les membres de l'équipe, afin de contribuer à maintenir un flux de travail régulier et d'excellents niveaux de service.

**Responsabilitiés principales**:

- Traiter les comptes payables conformément aux politiques et procédures financières;
- Effectuer les transactions financières quotidiennes, y compris la vérification, la classification, l'affichage et l'enregistrement des données de comptes payables;
- Fournir un service à la clientèle à nos fournisseurs par courriels et par appels entrants
- Réconciliation des états financiers
- Fournir un soutien administratif;
- Suivre le flux de travail;
- Effecteur d'autres tâches au besoin.

**Compétences clés**:

- Compétences interpersonnelles et une communication efficace dans les deux langues ;
- Respecte et adhère aux principes éthiques en matière de protection et de confidentialité des données;
- Capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe;
- Souci du détail, surveiller et vérifier son travail et les données;
- Organisé et capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois
- Résolution de problèmes et gestion des priorités;
- Rigueur;
- Familier avec MS Office (Excel, Word, Outlook, etc.). Expériences avec SAP (un atout)

**Qualifications**:

- Certificat/diplôme en comptabilité
- 2 a 3 ans d'expériences relatif en support administration et/ou comptes payables.

**Language**:

- Bilingue - français/anglais - orale et à l'écrit

En plus de la connaissance de la langue française, ce poste exige la connaissance de l'anglais en raison des tâches à accomplir.

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En tant qu'employé de Stella-Jones, vous aurez accès à d'excellents avantages et incitatifs, notamment:

- Assurance-maladie & soins dentaires complémentaires
- Assurance-vie et de mort et mutilation accidentels (MMA)
- Assurance invalidité de courte et de longue durée
- Rémunération concurrentielle
- Programme annuel de partage de profits
- Programme de retraite (REER) avec contribution généreuse de l'entreprise (150 % de la cotisation de 4% de l'employé)
- Programme d'achat d'actions de l'entreprise avec une contribution de 10% de Stella-Jones
- Opportunités d'avancement de carrière

Stella-Jones est un employeur garantissant l'égalité en emploi qui s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion au travail. Nous interdisons la discrimination et le harcèlement de toute nature fondés sur la race, la couleur, le sexe, la religion, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, le handicap, la grossesse ou toute autre caractéristique protégée telle que définie par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Cette politique s'applique à toutes les pratiques d'emploi au sein de notre organisation, y compris l'embauche, le recrutement, la promotion, le licenciement, la mise à pied, le rappel, les congés, la rémunération, les avantages sociaux, la formation et l'apprentissage. Stella-Jones prend ses décisions d'embauche uniquement en fonction des qualifications, du mérite et des besoins d'affaire du moment.