Responsable de Produits - Montréal, Canada - Desjardins

Desjardins

Verified Company

Montréal, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

**Niveau d'emploi**

NV-10

À titre de responsable de produits - Gestion des identités et des accès, vous représentez la voix du client dans le cadre des projets et êtes responsable de l'expérience membres et clients. Vous assemblez une gamme de produits et de services dans un processus cohérent afin de générer une expérience positive pour le membre et client. Vous travaillez en étroite collaboration avec le promoteur du projet et l'analyste d'affaires afin d'assurer que la solution réponde aux besoins des utilisateurs et que les bénéfices attendus du projet se réalisent. Vous gérez les relations avec les différentes parties prenantes du projet. Votre aptitude à susciter l'engagement des personnes devient alors une compétence incontournable.

Vous assumez un rôle de leadership auprès de vos escouades et des différents intervenants dans le cadre de dossiers et projets portant sur de la planification, des études de faisabilité, du développement et des interventions stratégiques et complexes, à caractère novateurs.

Vous formulez des recommandations relatives au développement et à la réalisation de dossiers ou de projets à complexité opérationnelle et conceptuelle élevée, ayant un impact sur un ou plusieurs secteurs d'affaires. Ceux-ci nécessitent une analyse et une compréhension globale et détaillée du domaine d'affaires et de l'organisation. Les arrimages sont nombreux. Vous êtes appelé à interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés.

Vous exercez un rôle de spécialiste-conseil et de contenu dans votre domaine et agissez à titre de personne-ressource et de coach auprès d'instances.

**Responsabilités principales**
- Être le gardien de la vision du produit
- Déterminer les priorités/objectifs afin de maximiser la valeur d'affaires livrée
- Être responsable de la définition du carnet de produit et de sa maintenance
- Mener une équipe multidisciplinaire de l'idéation à la réalisation en faisant respecter la feuille de route de son périmètre de sécurité
- Assumer le pouvoir décisionnel en regard au carnet de produit
- Répondre rapidement aux questions soulevées par l'équipe
- Assurer la clarté, la transparence et la diffusion du carnet de produit à toutes les parties prenantes
- S'assurer que la solution est alignée avec les besoins / exigences de sécurité
- Approuver la solution livrée
- Effectuer régulièrement une vigie appropriée eu égard à son domaine
- Participer activement aux cérémonies agiles nécessaires à la réalisation des projets
- Développer des indicateurs et modes de suivi de la performance du périmètre sous sa responsabilité.

**Conditions particulières**
- Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride #LI-Hybrid
- Nombre d'emplois disponibles : 3

**Profil recherché**
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum de six ans d'expérience pertinente
- Expérience dans un environnement agile et/ou dans un rôle de Responsable de produit (ou Product Owner)
- Expérience sur des dossiers de grande envergure impliquant multiples intervenants
- Expériences à vulgariser les besoins et les exigences des solutions, processus, outils

Veuillez noter que d'autres combinations de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées
- Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

**Connaissance spécifique**:
Connaissances dans les domaines d'expertise suivants: Gestion des identités et des accès, modèle d'accès, modélisation des rôles métiers, RBAC, ABAC

**Compétences transversales Desjardins**

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l'action

**Compétences clés au profil recherché**

Susciter l'engagement des personnes

**Lieu de travail**

Complexe Desjardins Montréal

**Syndicat**

Non Syndiqué

**Date de fin d'affichage**

**Famille d'emplois**

Marketing (GF)

Le Mouvement