Gestionnaire senior, analytique de jeux - Montreal, Canada - WARNERMEDIA

Description

Chaque grande histoire a un nouveau départ, et la vôtre commence ici.

Bienvenue chez Warner Bros.Discovery... l'étoffe dont sont faits les rêves

Qui sommes-nous...

Lorsque nous disons l'étoffe dont sont faits les rêves, nous ne faisons pas seulement référence au monde des sorciers, des dragons et des super-héros, ni même aux merveilles de la planète Terre. Derrière le vaste portefeuille de contenus emblématiques et de marques bien-aimées de WBD, il y a les conteurs qui donnent vie à nos personnages, les créateurs qui les apportent dans vos salons et les rêveurs qui créent la suite...

Dès créatifs formidables aux pionniers technologique, à travers le monde, WBD offre des opportunités de carrière décisif, des avantages soigneusement organisés et les outils pour explorer et devenir le meilleur vous-même. Ici, vous êtes soutenu, ici vous êtes célébré, ici vous pouvez prospérer.

Depuis son lancement en 2010, Warner Bros. Games Montréal compte plus de 300 employés et continue de croître et de recruter des talents supplémentaires. Travaillant avec certaines des plus grandes marques de Warner Bros. Studios, dont DC Entertainment, le studio se consacre au développement de jeux vidéo AAA.

WB Games est à la recherche d'un.e Gestionnaire senior, analytique de jeux, pour travailler avec notre équipe et aider les studios sur diverses initiatives qui amélioreront nos fonctionnalités de jeux en développement.

Ton nouveau rôle...

Dans ce rôle, tu seras responsable de gérer et soutenir les analystes en en charge d'un projet et les aideras à optimiser leurs pipelines d'analyse pour garantir l'exactitude, la qualité et la exploitabilité de nos analyses. Tu mettras en œuvre de façon collaborative avec des leaders une stratégie pour atteindre les résultats souhaités par nos parties prenantes des studios de production de jeux.

Pour ce faire, tu travailleras en étroite collaboration avec les d'équipes pour déterminer comment et le « quoi », nécessaire pour comprendre les fonctionnalités ciblées des jeux que nous développons et publions. Tu seras également responsable de les mentorer et de les aider dans des situations impliquant certains membres de leur équipe et parties prenantes impliquées.

Il s'agit également d'un rôle de développement pratique. Par conséquent, une connaissance des aspects techniques de l'analyse et de la science des données sera essentielle à la fois pour diriger de front et pour comprendre les besoins de nos équipes de développement. La personne idéale aura à la fois fourni des solutions de données et utilisé les données pour engager et démocratiser leur utilisation afin de prendre des décisions éclairées dans le développement de fonctionnalités de jeu.

Responsabilités de ton rôle...

• Soutenir directement les d'équipes et les organisations partenaires dans leur utilisation de nos services de données.
• Superviser les orientations et objectifs stratégiques des multiples projets menés par tes d'équipes et travailler en étroite collaboration pour affiner les processus.
• Diriger la création de feuilles de route et de plans techniques pour les services de données, en établissant des normes élevées pour une priorisation axée sur la valeur.
• Travailler avec la direction de diverses équipes techniques pour gérer les dépendances qui influencent les projets.
• Organiser des rencontres régulières et individuelles avec les gens qui relèvent directement de toi et assurer un bon support, mentorat et le développement des meilleures pratiques souhaitées.
• Assurer la liaison et créer des rapports sur les activités et les projets en cours au Directeur dont tu relèves.
• Maintenir un tableau de bord des projets d'analyse de jeu, y compris la recherche et l'expérimentation, sur l'ensemble des jeux.

Compétences & expérience...

• Plus de 7 ans d'expérience dans l'industrie du jeu vidéo, démontrant une expertise dans les concepts clés d'analyse de jeux sur consoles et titres mobiles, tels que la monétisation et le développement de fonctionnalités.
• Participation aux sorties d'au moins 3 jeux à succès (console et/ou mobile).
• Expérience technique pratique dans la création de solutions de données, y compris une grande connaissance du SQL pour l'analytique, de la visualisation et de l'expérimentation des données, ainsi que la maîtrise des pratiques de gouvernance des données.
• Expérience en visualisation de données pour démocratiser son utilisation. (Tableau ou Looker, un atout).
• Compétence démontrée pour encadrer et inspirer une équipe à adopter les meilleures pratiques.
• Emphatique, axé.e collaboration, volonté d'apprendre constamment, de s'améliorer et à faciliter la transmission de l'information.

WB Games is seeking a Senior Manager, Game Analytics, to work with our team and help the studios on various initiatives that will enhance our in-development game features.

Your New Role...

In this role, you will manage and support the Lead Analysts responsible for a project and help them to streamline their analytics pipelines to ensure accuracy, quality, and usability of our analysis, and implement with them a strategy to achieve the results desired by our stakeholders' game production studios.

This means working closely with the Leads in establishing how and what is needed to understand the targeted features of the games we develop and publish. You will also be responsible for coaching them and helping them with situations involving some of their team members and stakeholders.

This is also a hands-on development role, therefore having a familiarity with the technical aspects of analytics and data science will be essential both for leading from the front and for understanding the needs of our development teams. The ideal candidate will have both delivered data solutions and have utilized data to engage and democratize the usage of data to make informed decisions in game features development.

Your Role Accountabilities...

• Directly support the Lead and their partner organizations in their use of our data services.
• Oversee the strategic goals and objectives of the multiple projects led by your Leads and work closely with them to refine the processes.
• Lead the creation of technical roadmaps and plans for data services, setting high standards for value-driven prioritization.
• Work with leadership of various technical teams to manage dependencies which influence projects.
• Hold regular check-in and 1:1 with the Leads reporting to you and ensure roadblock support, coaching and growth of desired best-practices.
• Liaise and create reporting of the activities and ongoing projects to the Director, Data Science and Publishing Insights.
• Maintain a dashboard of game analytics projects, including research and experimentation, across the game slate.

Qualifications & Experience...

• 7+ years in the video game industry demonstrating expertise in key game analytics concepts across console and mobile titles such as monetization and feature development.
• Participated in the releases of 3+ successful games (console and/or mobile).
• Hands-on technical experience creating data solutions, including broad familiarity with analytical SQL, data visualization, and experimentation, and command of data governance practices.
• Experience with Data Visualization for democratizing its usage. (Tableau or Looker, an asset).
• Demonstrated skill at coaching and inspiring a team to adopt best practices.
• Emphatic, collaborative, lifelong learner looking to constantly improve and facilitate information transmission.

Comment nous faisons avancer les choses...

Ce dernier morceau est probablement le plus important Chez WBD, nos grands principes sont les valeurs fondamentales par lesquelles nous fonctionnons et sont au cœur de la façon dont nous faisons avancer les choses. Vous pouvez les trouver sur ainsi que quelques idées de l'équipe sur ce qu'ils signifient et comment ils se présentent dans leur quotidien. Nous espérons qu'ils résonneront avec vous et avons hâte d'en discuter lors de votre entretien.

Les parties juridiques...

Warner Bros. Discovery saisit l'opportunité de constituer une main d'œuvre qui reflète la diversité de notre société et du monde qui nous entoure. Être un employeur offrant l'égalité des chances signifie que nous prenons au sérieux notre responsabilité de considérer les candidats qualifiés sur la base du mérite, sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'âge, du handicap mental ou physique et des informations génétiques, de l'état civil, de la citoyenneté, du statut militaire, du statut de vétéran protégé ou de toute autre catégorie protégée par la loi.Si vous êtes un candidat qualifié et que vous avez besoin d'un aménagement dans votre recherche d'emploi ou pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter à