Électromécanicien - Saint-Isidore, Canada - Randstad Canada

Description

Électromécanicien recherché dans la région de Lévis

Vous avez en main votre DEP en électromécanique, en mécanique industrielle ou autre domaine connexe à la maintenance ? Vous aimeriez avoir l'occasion de toucher à divers équipements dans un emploi stimulant ? Vous aimez le travail d'équipe et aimeriez participer à des projets d'envergures ? Vous êtes débrouillard et manuel ? Ce poste est pour vous

Poste: Électromécanicien
Horaire: Jour
Salaire: Selon compétences et expérience
Lieu de travail: Lévis

Advantages
Quels sont les avantages de ce poste d'électromécanicien du secteur de Lévis ?

- Avoir la chance de travailler avec différents types de machineries;
- Faire partie d'une équipe de travail alliant expérience et jeunesse;
- Participer à des projets d'améliorations d'envergures;
- Avoir le sentiment de faire la différence dans son travail.
- Salaire compétitif
- Primes carte MMF et prime de garde
- Possibilité de passer vos cartes MMF
- Assurances collectives
- Horaire de jour
- Régime retraite avec cotisation de l"employeur
- Vêtement de travail fournis
- Outils fournis
- Bottes de travail fournis
- Plusieurs autres

Responsibilities
Quelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle à la maintenance ?

- Diagnostiquer et réparer les problèmes mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et électriques;
- Voir à l'entretien préventif des équipements reliés à la production;
- Superviser les installations de chauffage (bouilloire);
- Installer et calibrer les appareils de contrôle;
- Assurer l'entretien général du bâtiment et des installations;
- Respecter et s'impliquer au niveau des procédures qualités et de la santé et sécurité;
- Offrir un soutien technique aux opérations;
- Effectuer toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement et à l'amélioration du département.

Qualifications
Avez-vous le profil recherché pour ce poste d'électromécanicien de la région de Lévis ?

- Détenir une formation en électromécanique ou en maintenance industrielle ou autre expérience de travail équivalente;
- Certification MMF classe 4 ou encore nous offrons la possibilité de l'obtenir en entreprise;
- Savoir lire des plans électriques en plus de maîtriser la mécanique, le pneumatique et la soudure;
- Autonomie, facilité d'apprentissage, esprit d'équipe et débrouillardise.

Summary
Vous êtes un électromécanicien qui souhaite rejoindre une entreprise canadienne en pleine croissance ? Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à contribuer à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature Pour postuler, vous pouvez:

- Envoyez votre CV directement à l'adresse
- Appellez au ou envoyez un texto au et demandez à parler à Catherine
- Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur
- Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs
- Postulez directement via le site de

Ce poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut

Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée

Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to to ensure their ability to fully participate in the interview process.