Coordonnateur ou Coordonnatrice de La Prestation - Toronto, Canada - Ministère du Travail, de l'Immigration, de la Formation et du Développement des compétences

Ministère du Travail, de l'Immigration, de la Formation et du Développement des compétences

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Toronto, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Ne manquez pas cette occasion de faire votre marque au sein de la Division de l'emploi et de la formation du ministère du Travail, de la Formation et du Développement des compétences. Nous sommes à la recherche d'une personne intéressée à se joindre à notre équipe à titre de coordonnateur ou de coordonnatrice de la prestation des programmes afin d'offrir un soutien, une expertise technique et des conseils relativement à la prestation des programmes et des services d'emploi communautaires.

**Engagement de la FPO à l'égard de la diversité, de l'inclusion, de l'accessibilité et de la lutte contre le racisme **:Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.

Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.

Rendez-vous sur les pages présentant la
**Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme** et le
**Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO** pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.

Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au
**Code des droits de la personne** de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.

**Quelles seront mes fonctions dans ce poste?**: Dans le cadre de ce rôle stimulant, vous serez appelé à:

- diriger et coordonner la prestation des programmes et des services d'emploi communautaires, notamment la planification, la coordination, la mise en œuvre et l'administration des politiques et programmes opérationnels;
- offrir un soutien et une expertise à la haute direction et au personnel en ce qui a trait aux programmes de formation et d'emploi, à la gestion des enjeux, aux politiques et aux systèmes de prestation des services et de base de données connexes;
- agir à titre de principale personneressource en ce qui concerne les questions liées aux secteurs de programme connexes et à la prestation des services;
- élaborer des processus opérationnels, des outils, des mesures de soutien et de la formation à l'échelle régionale;
- contribuer au processus de planification des programmes au moyen de la détermination des exigences en matière de ressources opérationnelles et de l'établissement de prévisions sur le plan des ressources financières, humaines et technologiques en vue des changements prévus dans la prestation des services;
- examiner et analyser des questions touchant la prestation des services en vue de leur résolution.

**À quelles exigences dois-je répondre?**:
**Ce qui est obligatoire**:

- Maîtrise du français oral et écrit de niveau avancé. Votre niveau de maîtrise sera évalué avant l'embauche.

**Connaissances et compétences techniques**:

- Vous possédez des compétences éprouvées dans la prestation de conseils et de soutien techniques au personnel et aux gestionnaires relativement aux programmes, aux produits et aux services d'emploi et aux lois provinciales et fédérales.
- Vous possédez de l'expérience en ce qui a trait au cycle de vie des programmes, aux techniques d'analyse et d'évaluation des programmes, aux rapports et aux analyses de rentabilisation et aux principes associés à la gestion des risques.
- Vous pouvez offrir des interprétations, des contributions et un soutien en ce qui a trait au processus de planification opérationnel et stratégique des activités, élaborer des rapports et des analyses de rentabilisation sur la planification opérationnelle et surveiller la prestation des programmes et des services régionaux d'emploi et de formation.
- Vous possédez des connaissances au sujet des théories et des principes liés à l'apprentissage et l'éducation des adultes, des principes associés à la dynamique des groupes et des techniques de formation pour évaluer des méthodes de formation ainsi qu'élaborer et offrir des séances de formation et d'information.

**Compétences en leadership**:

- Vous possédez des compétences éprouvées en leadership d'équipe liées à la prestation et à l'administration de programmes et de services d'emploi communautaires, y compris la planification et la coordination des activités de travail.
- Vous possédez les compétences requises pour superviser et coordonner la planification et l'organisation d'activités de programmes et de la charge de travail associée à la prestation de programmes et de serv