Conseiller(ère) Principal(E) - Montréal, Canada - Desjardins

Desjardins

Verified Company

Montréal, Canada

3 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

**Niveau d'emploi**

NV-11

À titre de conseiller(ère) principal(e) en architecture d'affaires, vous serez directement dans un secteur en pleine transformation

Vous contribuez à la détermination des stratégies d'entreprises, dirigez les plans transformation et stratégies de livraison des solutions d'affaires qui en résultent, et ce, pour différents dossiers et projets du Mouvement Desjardins.

Vous assumez un rôle de leadership et d'influence auprès des différents intervenants dans le cadre de dossiers et projets portant sur du développement et des interventions stratégiques et complexes, à caractère transversal et hautement novateur. À cet égard, vous contribuez à l'élaboration et la recommandation d'orientations stratégiques et de positionnements d'affaires. La nature des dossiers exige une expertise étendue et approfondie dans votre domaine d'expertise.

Vous formulez des recommandations relatives au développement et à la réalisation de dossiers ou projets à complexité opérationnelle et conceptuelle très élevée nécessitant une analyse et une compréhension globale et approfondie du domaine d'affaires et de l'organisation. Les arrimages sont nombreux et vous êtes appelés et à interagir avec un très grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés. La maîtrise des relations interpersonnelles devient alors une compétence essentielle.

Vous exercez un rôle d'expert(e)-conseil et de contenu dans votre domaine d'expertise et agissez à titre de personne-ressource et de coach auprès de la haute direction et d'instances décisionnelles. Il est donc important de faire preuve de synthèse dans vos communications avec l'exécutif et d'avoir un message d'impact.

**Responsabilités principales**
- Documenter et effectuer le diagnostic de l'existant (Flux de valeur, outils, processus, capacités d'affaires) dans une vue intégrée pour le domaine
- Identifier les initiatives pour réaliser ces changements et atteindre la cible et les impératifs transitoires
- Analyser les scénarios en identifiant les zones d'arrimage, les portées et les coûts
- Établir et maintenance la feuille de route du programme afin de recommander un séquencement optimal permettant d'atteindre les objectifs d'affaires et répondre aux besoins
- Arrimer les solutions d'affaires aux stratégies visant à répondre aux besoins et cibles d'affaires et d'architecture d'entreprise
- Assumer un rôle de leadership et d'influence dans l'établissement des positionnements d'affaires.

**Co **nditions particulières**
- Nombre d'emploi disponible : 1

**Profil recherché**
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum de huit ans d'expérience pertinente
- Expérience dans des mandats-conseils ou projets d'envergure
- Expérience en présentations au niveau exécutif
- Expérience dans un rôle d'influence

Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées.
- Certification en architecture d'affaires (un atout)
- Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

**Connaissance spécifique**
- Connaissance des corpus des connaissances TOGAF, BIZBOK et BABOK (un atout).

**Compétences transversales Desjardins**

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l'action

**Compétences clés au profil recherché**

**Lieu de travail**

1, Complexe Desjardins, Montréal

**Syndicat**

Non Syndiqué

**Date de fin d'affichage**

**Famille d'emplois**

Administration (GF)

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que